Wirtschaftsingenieur (m/w/d) als Junior Project Coordinator für Entwicklungsprojekte im Automotive

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Contribute to innovative automotive projects by developing and implementing processes to enhance operational efficiency and effectiveness.

Lust auf neueste Technologien, spannende Projekte und ein tolles Team, das dich gerne in seiner Mitte willkommen heißt? Perfekt. Dann komm zu uns!

  • Du bewirbst dich auf eine Stelle bei der Technica Engineering GmbH.

  • Technica Engineering GmbH ist Teil der Technica Firmengruppe mit aktuell ca. 1000 Mitarbeiter:innen global.🌍

  • Diese Position ist in Vollzeit möglich. 

Technica Engineering GmbH ist ein produzierendes Elektronik- Unternehmen im Bereich der Entwicklung von Fahrzeugen. Wir entwickeln und produzieren eigene Software, elektronische Produkte, ebenso wie wir unseren Kunden bei neuen Entwicklungs-und Testprojekten beratend zur Seite stehen. Unsere technische Spezialisierung im Bereich Automotive Ethernet und Steuergeräteentwicklung ermöglicht uns, technische Lösungen zu Themen wie Embedded Steuergeräte, Bordnetze, ADAS, Security, Body Funktion, Komfort Funktion, Gateway u.v.a. anzubieten. 

Wir bieten dir eine Stelle als:
 
Wirtschaftsingenieur (m/w/d) als Junior Projektkoordinator für Entwicklungsprojekte
bei Technica Engineering GmbH in München an


Deine Hauptverantwortlichkeiten:

  • Entwickeln, verbessern und umsetzen von Projekten, sowie Prozessen und -Richtlinien.

  • Überwachen der Projektleistung und regelmäßiges Berichten an die Abteilungsleitung.

  • Abstimmung auf verschiedene Initiativen wie OKRs, P&I-Planung und Berücksichtigung des zugrunde liegenden Geschäftsplans.

  • Moderieren von bereichsübergreifenden Meetings und Sicherstellen einer effektiven Kommunikation zwischen den Beteiligten.

  • Planung und Umsetzung von Maßnahmen leiten, die zur Maximierung der betrieblichen Effizienz und Effektivität beitragen und die Ziele der Organisation erreichen.

  • Proaktive Kommunikation mit allen beteiligten Mitarbeitern, um sie zu ermutigen, Probleme zu erkennen, Lösungen zu entwickeln und Effizienzverbesserungen umzusetzen.

Requirements

Was Du brauchst, um das zu verwirklichen, was zählt:

  • wir wünschen uns dich als Absolvent:in des Studiengangs Wirtschaftsingenieurwesen für den Berufseinstieg bei uns.

  • Ein PMP- oder eine ähnliche Zertifizierung ist von Vorteil.

  • Praktische Erfahrung im Projektmanagement ist wünschenswert aber zumindest ein fundiertes Verständnis mit Projektmanagement-Methoden und -Tools sind Voraussetzung.

  • Hervorragende Fähigkeiten in den Bereichen Führung, Kommunikation und zwischenmenschliche Beziehungen.

  • Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen und zwischenmenschlich mit allen beteiligten Steakholdern umzugehen.

  • Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Software und -Tools

  • Kenntnisse von Automotive Entwicklungsprozessen sind ein Vorteil

  • Sprachkenntnisse auf Deutsch (ab C1) und Englisch kommunikationssicher, mindestens ab B2


Wir wünschen uns Deine persönlichen Attribute:

  • Führungsqualitäten: Fähigkeit, ein Team zu führen und zu motivieren, die Leistung zu steigern und Ziele zu erreichen.

  • Kollaboration: Starker Teamplayer, der effektiv mit funktionsübergreifenden Teams und externen Partnern zusammenarbeiten kann.

  • Anpassungsfähigkeit: Fähigkeit, Dich in einem schnelllebigen, dynamischen Umfeld zurechtzufinden und mehrere Prioritäten zu setzen.

  • Innovation: Kreativer Denker, der innovative Lösungen für komplexe Herausforderungen entwickeln kann.

  • Integrität: Hohe ethische Standards und ein Engagement für Compliance und Transparenz.



Unser Angebot lässt dein Herz höher schlagen

  • Du arbeitest nicht nur mit führenden Technologie-Pionieren zusammen und lernst von ihnen - wir bauen also dein IP-Know-How auf und bilden dich zum nächsten Fachexperten aus.

  • Außergewöhnliche Work- Life Balance: – Flexible Urlaubsgestaltung – Weil du am besten weißt, wann du eine Pause brauchst.

  • Freizeitausgleich – Deine Freizeit ist uns wichtig – Jede Überstunde kann in Freizeit umgewandelt werden.

  • Gleitzeitmodell – ob früher Vogel oder Nachteule – Du kannst deinen Arbeitstag flexibel gestalten.

  • Flexibel anpassbares Arbeitszeitmodell – Vollzeit oder Teilzeit – Weil du entscheidest, wo deine Prioritäten liegen.

  • Wir sind Multi-Kulti und leben eine außerordentliche DIVERSITY von sehr vielen Nationalitäten und Kulturen - voll integriert im Arbeitsalltag*.

  • Home Office oder Office – Arbeite dort, wo du dich am wohlsten fühlst, bei uns geht beides bis 50% Homeoffice.

  • Maßgeschneidertes Coaching-Programm für die ersten Monate – weil uns deine persönliche Betreuung wichtig ist überlegen wir uns schon vor deinem Start, was du noch lernen solltest um dich im Rahmen des Technica-Academy Programms gut einzuarbeiten.

  • Großes Schulungsangebot über die firmeninterne Schulungsdatenbank sowie über die Online-Learningplattform von Gamelearn – damit du dich bei uns zielgerichtet weiterbilden kannst.

  • Übernahme von internen Rollen möglich (z.B. Messen, Recruiting, Mentoring..) – wenn du dich auch außerhalb deiner Teamrolle engagieren möchtest.

  • Eine sehr gute Vergütung und ein umfangreiches Paket an attraktiven betrieblichen Sozialleistungen wie Poolfahrräder & Scooter, Guthaben-Bezahlkarte und BAV – weil wir deinen täglichen Einsatz zu schätzen wissen.

  • Eine auf Forschung und Entwicklung ausgerichtete Unternehmenskultur mit einer klaren Reinvestitionsmentalität. Ein Unternehmen, das von Ingenieur:innen gemacht und von Ingenieur:innen geführt wird.

Unser Talent Acquisition Team freut sich auf dich und beantwortet dir gerne deine Fragen.

[email protected]
+49-89 21537486

Erzähle uns von deinem Talent und schick deine Bewerbung über unser Online-Formular damit deine Karriere bei Technica beginnen kann.

*Diversität und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Wir gewährleisten Chancengleichheit für alle Kandidat: innen im gesamten Bewerbungsprozess und lehnen jede Form von Diskriminierung oder Belästigung ab.


Perks & Benefits Extracted with AI

  • Education Stipend: Maßgeschneidertes Coaching-Programm für die ersten Monate – weil uns deine persönliche Betreuung wichtig ist überlegen wir uns schon vor deinem Start, was du noch lernen solltest um dich im Rahmen des Technica-Academy Programms gut einzuarbeiten.
  • Flexible Work Hours: Gleitzeitmodell – ob früher Vogel oder Nachteule – Du kannst deinen Arbeitstag flexibel gestalten.
  • 4-Day Workweek: Flexibel anpassbares Arbeitszeitmodell – Vollzeit oder Teilzeit – Weil du entscheidest, wo deine Prioritäten liegen.
  • Attractive benefits package including company bicycles and scooter: Eine sehr gute Vergütung und ein umfangreiches Paket an attraktiven betrieblichen Sozialleistungen wie Poolfahrräder & Scooter, Guthaben-Bezahlkarte und BAV – weil wir deinen täglichen Einsatz zu schätzen wissen.
  • Remote-Friendly: Home Office oder Office – Arbeite dort, wo du dich am wohlsten fühlst, bei uns geht beides bis 50% Homeoffice.

Technica Engineering is a pioneer in Automotive Ethernet integration, specializing in E/E architecture development for leading OEMs worldwide.

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