Jsme jedna z největších pomáhajících organizací ve střední Evropě a pro náš mladý tým kybernetické bezpečnosti hledáme šéfa*šéfku s talentem strukturovat, organizovat, rozhodovat a vést.
Hledáme člověka, jehož úkolem bude řídit oblast kybernetické bezpečnosti v kontextu celé organizace, tedy napříč jednotlivými sekcemi, regiony České republiky i zahraničními misemi po celém světě. Vedoucí odpovídá za identifikaci hrozeb, za operativní reakce na aktuální incidenty, a realizuje dlouhodobé bezpečnostní projekty. Vedle toho srozumitelně komunikuje a zpřehledňuje dohodnuté cíle směrem k managementu, vzhledem k IT specialistům i vůči řadovým uživatelům. Těšíme se na schopného, aktivního, optimistického a hodnotově založeného profesionála, který umí nést odpovědnost a chce zúročit své dovednosti a zkušenosti.
Připadá Vám, že se v tomto popisu poznáváte, a hledáte místo, kde se Vaše odborné schopnosti smysluplně spojí s pomocí lidem, kteří ji opravdu potřebují? Pak určitě čtěte dál! Naše práce je různorodá, plná výzev a nabízí skvělé příležitosti pro váš profesní růst a v neposlední řadě pro neustálé učení se novým věcem.
S kým budete nejvíc spolupracovat?
Vedoucí oddělení kybernetické bezpečnosti blízce kooperuje s vedoucím IT oddělení a je přímo podřízen/a řediteli IT (CIO). Samostatně a podle potřeby komunikuje také se členy Výkonné rady, s nimiž konzultuje specifické bezpečnostní potřeby sekcí, a implementuje dohodnutá opatření. Jeho agenda prochází celou organizací.
Výhody této pozice očima současného šéfa oddělení
„Na této pozici máte jedinečnou příležitost významně přispět k podpoře demokracie a lidských práv po celém světě. Budete úzce spolupracovat s top managementem, který považuje kybernetickou bezpečnost za jednu z klíčových priorit. Velmi příjemná je flexibilní pracovní doba a možnost částečně pracovat na dálku. A v neposlední řadě povedete tým hodnotově orientovaných a motivovaných lidí, kteří se rádi učí a neustále se zdokonalují.“
Přečtěte si více názorů o tom, jak se u nás pracuje na Atmoskop.cz – platformě pro hodnocení zaměstnavatelů jejich současnými a bývalými zaměstnanci.
Requirements
Benefits
Pokud Vás tato nabídka zaujala a chcete se se k nám přidat, neváhejte a pošlete nám svůj životopis a motivační dopis!
The People in Need organization was established in 1992 by a group of Czech war correspondents who were no longer satisfied with merely relaying information about ongoing conflicts and began sending out aid. It gradually became established as a professional humanitarian organization striving to provide aid in troubled regions and support adherence to human rights around the world.Throughout the 25 years of its existence, People in Need has become one of the biggest non-profit organizations in Central Europe. In addition to humanitarian aid and human rights, it now also targets education and helps people living in social exclusion. We are part of Alliance2015, a strategic network of seven European non-governmental organizations engaged in humanitarian aid and development projects. This collaboration increases effectiveness, both in working in the target countries and in campaigns aimed at influencing the attitudes of politicians and the general public in Europe.