Technicien support de proximité confirmé - Anglais conversationnel H/F

AI overview

Engage with users directly for technical support, manage incidents and requests, and ensure effective communication throughout the resolution process.

Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique et stimulant ? 

Ne cherchez plus ! HELPLINE vous propose de le vivre pleinement au travers de nos métiers. 

Pour ce faire, nous recherchons des TECHNICIENS SUPPORT DE PROXIMITÉ H/F avec un anglais avancé pour le compte de l’un de notre client basé à Paris. 

Quelles seront vos missions ?

  • D'intervenir directement auprès des utilisateurs ; 
  • Gérer les incidents et les demandes (qualification, traitement, résolution, clôture, traçabilité dans l'outil de ticketing) 
  • Accompagner les utilisateurs sur les outils de mobilité (enrôlement, configuration tablette et téléphone) 
  • Masteriser des postes 
  • Réaliser des opérations de maintenance et de résolution sur le matériel informatique 
  • Organiser, en toute autonomie, votre journée en fonction des incidents à résoudre des urgences 
  • Conseiller et garder informé l'utilisateur durant tout le processus. 

Plage horaire : du lundi au vendredi, de 8h à 19h (plannings tournants) 

Anglais niveau avancé: Obligatoire (minimum B2)

Lieu de travail: IDF

Fourchette salariale selon profil : 26K€ à 30K€ brut annuel

  • Une première expérience significative d'au moins 1 an sur un poste similaire est demandée (l'alternance est prise en compte)
  • Doté d'un excellent relationnel, vous possédez un grand sens de l’accueil 
  • Rigoureux, il est important pour vous de suivre les procédures existantes 
  • Une bonne maitrise de l'anglais est obligatoire: niveau minimum B2
  • Collaboratif et motivé, vous souhaitez vous investir au sein d’une équipe, partager vos expériences, et êtes soucieux de maintenir une bonne ambiance de travail. 

Ce que nous vous apportons :

Les avantages classiques :

  • une mutuelle prise en charge à 50%
  • un remboursement à 50% du titre de transport

Et nos spécificités :

  • la possibilité de travailler chez un leader du marché
  • une équipe dirigeante stable (75% dans le groupe depuis plus de 20 ans)
  • un groupe rentable et en croissance permanente
  • une carte tickets restaurant (9,5€ pris en charge employeur à 60%)
  • des primes de cooptation allant jusqu’à 1000€
  • un parcours d’intégration entre 2 à 6 semaines
  • un CSE avec de nombreux avantages culturels
  • un institut de formation pour accompagner le développement de vos compétences
  • un partenaire mobilité
  • une équipe soudée, engagée et conquérante

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Perks & Benefits Extracted with AI

  • Health Insurance: une mutuelle prise en charge à 50%
  • Training institute for skills development: un institut de formation pour accompagner le développement de vos compétences

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