Softwareentwickler C++ / MFC (m/w/d)

Mit deinem Beitrag als Softwareentwickler C++ / MFC (m/w/d) trägst du maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens bei: 

•  Du erarbeitest Softwarelösungen auf Basis von C++ / C#  und MFC im industriellen Umfeld.
• Die Integration der Software in bestehende Maschinenbau- und pharmazeutische Prozesslandschaften wird von dir durchgeführt.
• Weiterhin analysierst du Fehler in produktionsnahen Applikationen und erarbeitest eigenständig deren strukturelle Behebung. 
• Hinzu kommt die Bearbeitung und Koordination der Weiterentwicklung bestehender HMI-, SCADA- oder SPS-Anbindungen zur Softwarelösung. 
• Darüber hinaus dokumentierst du die technischen Lösungen und arbeitest diese für interne und externe Partner verständlich auf. 

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbar bringst du mit.
• Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C++ und MFC sind von Vorteil.
• Du verfügst über sehr gute Prozesskenntnisse, idealerweise im Bereich Maschinenbau oder der Pharmaindustrie.
• Du weist ein sicheres Verständnis von IT-Infrastrukturen, Datenbanken und Entwicklungsumgebungen für Applikationssoftware auf.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind zwingend
• erforderlich.
• Deine guten Kommunikations- und Teamfähigkeiten, sowie dein Gespür, technische Sachverhalte klar und zielgruppengerecht zu vermitteln, runden dein Profil ab. 

Start: nächstmöglich, nach Vereinbarung 
Arbeitspensum: 100%
Vertragsart: unbefristet

Bei dieser Stelle arbeiten wir nicht mit Personalvermittlern zusammen!

Deine Benefits am Standort Crailsheim:

• Attraktive Arbeitsbedingungen wie ein überdurchschnittliches Entgelt, Erfolgsprämie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Tarifbestandteile aufgrund der Anbindung an den Tarif der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg
• Flexible, individuelle Arbeitszeitgestaltung bei einer 35-Stunden-Woche in Gleitzeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Diverse Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss und Kinderferienbetreuung
• Eine arbeitgeberseitig bezuschusste betriebliche Altersvorsorge sowie Mitarbeiterbenefits im Rahmen des CorporateBenefits
• Intensive Weiterbildung, unter anderem durch digitale und mobile Lernangebote, Shadowing- und Mentoringmöglichkeiten
• Ganzheitliches Gesundheitsmanagement angefangen bei höhenverstellbaren Schreibtischen über werksärztliche Betreuung und Mitarbeitendenberatung bis hin zu Gesundheitsvorträgen, Vorsorgeuntersuchungen, Fitnessstudio-Kooperationen und Fahrradleasing (JobRad)
• Hochwertige digitale Einarbeitung durch die Unterstützung der Syntegon-Onboarding-App

Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?
Carina Engelhardt (Recruiterin) 
+49 7951 402 944

Bei Syntegon sind wir über alle Hierarchiestufen hinweg per du, da dies Teil unserer Unternehmenskultur ist. Aus diesem Grund führen wir auch den Rekrutierungsprozess in der DU-Form. Gerne kannst du uns in deinen Bewerbungsunterlagen mit unseren Vornamen ansprechen. Sollte die Ansprache für dich nicht in Ordnung sein, dann gib uns gerne einen Hinweis.

Für Syntegon und deren Tochterunternehmen ist Vielfalt ein wichtiges Anliegen. Wir begrüßen ausdrücklich ein Umfeld, in dem alle Mitarbeiter:innen ungeachtet des Geschlechts, des Alters, der Herkunft, der Religion, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität oder besonderer Bedürfnisse gleichwertig sind. Sofern in dieser Stellenanzeige ausschließlich die männliche Form verwendet wird, dient dies einer besseren Lesbarkeit und bezieht sich auf Personen jeglichen Geschlechts.