Senior Program Manager

TLDR

Lead the implementation of Microsoft Dynamics CRM, managing deliverables, timelines, and quality assurance while coordinating multiple integrators and ensuring risk management.

Langue requise :
Francais mandatoire, Bilingue (plus) 

Heures de travail par semaine :
35 heures par semaine

Type de poste : à distance / sur site :
2 jours par semaine a Montréal

Durée de la mission en mois :
Mandat contractuel jusqu'au 31 décembre 2026

Notre client est actuellement à la recherche d’un(e) Senior Program Manager pour piloter l’implémentation de leur nouveau CRM Microsoft Dynamics.
Le mandat principal consistera à gérer l’ensemble du programme d’implantation, incluant l’intégration du CRM avec leur plateforme.


Les responsabilités principales incluent notamment :

  • La gestion des livrables et des échéanciers
  • La coordination des différents intégrateurs impliqués
  • L’assurance qualité (QA) et le suivi de la conformité des livrables
  • Le challenge et l’encadrement de l’équipe d’implémentation
  • Le suivi global de l’avancement du programme et la gestion des risques

 

Requis:

  • Expertise démontrée dans l’implantation de Microsoft Dynamics 365 CRM (obligatoire).
  • Expérience concrète en intégration d’un CRM avec une CDP (Customer Data Platform), idéalement Blue Reach ou plateforme équivalente (Tealium, Segment, Adobe RT-CDP).
  • Connaissance des concepts suivants :
    • Modélisation des données clients
    • Synchronisation CRM + CDP
    • Pipelines ETL / API / connecteurs
    • Architecture d’intégration dans un environnement marketing/CRM
  • Expérience significative comme Program Manager ou Senior Project Manager dans des projets de transformation numérique d’envergure.
  • Capacité à gérer plusieurs intégrateurs et partenaires technologiques en parallèle.
  • Maîtrise des pratiques Agile / Scrum / Hybrid dans un contexte d’implantation CRM.
  • Expertise en identification, mitigation et gestion proactive des risques.
  • Bilinguisme 

                        
Savoir être: leadership, prestance, assertivité

 

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