(Senior) Key Account Manager (m/w/d) – Contracting Finance & HR
TLDR
You will expand the client portfolio in Contracting Finance & HR, identify new business opportunities, and develop creative approaches for client acquisition and retention.
Kurzbeschreibung
Dein nächster Karriereschritt im Vertrieb – mit Impact und Gestaltungsspielraum.Als (Senior) Key Account Manager (m/w/d) wirst Du Teil unseres engagierten Vertriebsteams und arbeitest eng mit unseren spezialisierten Recruiter:innen zusammen. Du übernimmst Verantwortung für den Ausbau unseres Kundenportfolios im Bereich Contracting Finance & HR und bringst Deine Ideen aktiv ein – direkt im Austausch mit Führungskräften internationaler Unternehmen.
Deine Aufgaben
- Du identifizierst neue Geschäftsmöglichkeiten und baust nachhaltige Kundenbeziehungen im Finance- und HR-Umfeld auf.
- Du betreust Dein eigenes Portfolio und entwickelst individuelle Lösungen für den Einsatz von Expert:innen.
- Du generierst neue Interim-Projekte und besetzt sie passgenau mit freiberuflichen Spezialist:innen.
- Du entwickelst kreative Ansätze zur Kundengewinnung und -bindung und setzt diese eigenverantwortlich um.
- Du erkennst Trends und Potenziale und nutzt sie für Deinen Vertriebserfolg.
Dein Profil
- Mindestens 2–3 Jahre im B2B-Dienstleistungsumfeld, idealerweise in der Personaldienstleistung.
- Leidenschaft für Sales: Du brennst für den Vertrieb und interessierst dich für Finance- und HR-Themen.
- Du gehst gerne auf Menschen zu – Cold Calls sind für dich eine Chance, kein Hindernis.
- Du überzeugst mit Empathie, Verhandlungsgeschick und einem klaren Fokus auf Ergebnisse.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2).
Was wir Dir bieten
- Attraktives Gehaltspaket mit zusätzlichen Benefits
- Individuelle Entwicklung: Mentor ab Tag 1, interne & externe Trainings
- Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage zzgl. 24.12. und 31.12., Homeoffice & flexible Arbeitszeiten
- Teamtag: Mittwochs treffen wir uns alle im Büro um die Gemeinschaft zu stärken und werden auch mit einem Team-Lunch gestärkt
- Mobilität & Familie: Dienstwagenoption, MVV-Zuschuss (bis 100 €/Monat), Kinderbetreuungszuschuss
- Extras: Spendit-Karte (47 €/Monat), Zugang zu Wellhub, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Getränke & frisches Obst
- Teamspirit: Regelmäßige Events & ein motiviertes Umfeld sowie ein modernes Büro mit bester technischer Ausstattung
Benefits
Flexible Work Hours
Homeoffice & flexible Arbeitszeiten
Regular events and a motivated environment with modern office
Regelmäßige Events & ein motiviertes Umfeld sowie ein modernes Büro mit bester technischer Ausstattung
30 vacation days plus additional days
30 Urlaubstage zzgl. 24.12. und 31.12.
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