Are you ready to dive into the world of cutting-edge video game development? Headquartered in Montreal, Behaviour Interactive is at the forefront of the gaming industry, crafting unforgettable experiences across PC, console, and mobile platforms. We’re a dynamic, independent studio of over 1200 passionate employees, with studios in Toronto (Behaviour Toronto), Rotterdam (Behaviour Rotterdam) and in the UK (Behaviour UK–North & South). Our day to day revolves around two core business focuses: Services and Original Games. Our Services team collaborates with gaming and entertainment giants like Disney, Sony, Activision, and Nintendo, delivering exceptional work-for-hire development and pioneering immersive location-based entertainment (LBE). Meanwhile, our Original Games unit pushes our creative limits, with our signature IPs, including the iconic Dead by Daylight. Join us and be a part of the future of interactive entertainment!
At Behaviour Interactive, we believe in giving everyone a fair shot. We embrace a diverse and creative environment where everyone is celebrated. We value folks of all ages, sex, ethnicity, colour, ethnic or national origin, religion, sexual orientation, gender identity, civil status, disability, or any other protected characteristics as per applicable law.
As Senior Analytics Team Lead, you manage and grow a team of data analysts while driving high‑impact insights for production, marketing, and executive teams.You combine strong people leadership with strategic thinking, ensuring analytics work is reliable, actionable, and aligned with business priorities.
Beyond delivery, you elevate data practices, foster cross‑functional collaboration, and build a culture of continuous improvement, turning data into decisions that shape the future of the game.
In this role you will:
Lead, mentor, and develop multiple data analysts, ensuring alignment with strategic goals, operational excellence, and structured growth opportunities.
Oversee the planning, prioritization, and execution of analytics initiatives, balancing team capacity with evolving business and production needs.Ensure the delivery of high‑quality insights, dashboards, and reports that support decision‑making across production, marketing, live operations, and leadership teams.
Collaborate closely with the Analytics Director and cross‑functional partners (product managers, producers, developers, designers) to shape long‑term strategies and strengthen stakeholder relationships.
Drive the evolution of analytics standards, tools, methodologies, and knowledge‑sharing practices across the Data & Research group to enhance team impact and efficiency.
Contribute to the development of scalable processes that support GaaS (Game as a Service) production and live operations across multiple projects.
What we're looking for:
A minimum of 9 to 12 years of experience in data.
Experience leading and managing data teams
Data quality is very important for you and you understand its impact on business;
Excellent communication skills, both written and verbal, with the ability to convey creative and technical ideas clearly.
Ability to prioritize, plan, organize work, and adhere to deadlines.
A real understanding of video game production and the ability to put yourself in the shoes of the other professionals involved in production.
Dans ce rôle, vous devrez :
Encadrer, accompagner et développer plusieurs analystes de données, en assurant l’alignement avec les objectifs stratégiques, l’excellence opérationnelle et des opportunités de croissance structurées;
Superviser la planification, la priorisation et l’exécution des initiatives analytiques, en équilibrant la capacité de l’équipe avec les besoins évolutifs de l’entreprise et de la production;
Garantir la livraison d’insights, de tableaux de bord et de rapports de haute qualité soutenant la prise de décision des équipes de production, de marketing, des opérations live et de la direction;
Collaborer étroitement avec la Direction Analytique et les partenaires interfonctionnels (gestionnaires de produit, producteurs·trices, développeur·euse·s, concepteur·trice·s) afin de définir les stratégies à long terme et renforcer les relations avec les parties prenantes;
Piloter l’évolution des standards, outils, méthodologies et pratiques de partage des connaissances au sein du groupe Data & Research pour accroître l’impact et l’efficacité de l’équipe;
Contribuer au développement de processus évolutifs soutenant la production GaaS (Game as a Service) et les opérations live sur plusieurs projets.
Ce que nous recherchons :
Un minimum de 9 à 12 ans d’expérience en données;
Expérience en encadrement et en gestion d’équipes Data.
La qualité des données est essentielle pour vous, et vous comprenez pleinement son impact sur l’entreprise.;
Excellentes compétences en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit, avec la capacité de transmettre clairement des idées créatives et techniques;
Capacité à prioriser, planifier, organiser le travail et respecter les échéances;
Une réelle compréhension de la production de jeux vidéo et la capacité de se mettre à la place des autres professionnel·le·s impliqué·e·s dans la production.
Prêt·e à plonger dans le monde du développement de jeux vidéo à la pointe de la technologie ? Basé à Montréal, Behaviour Interactif est un acteur majeur de l’industrie du jeu, créant des expériences inoubliables sur PC, console et mobile. On est un studio indépendant dynamique avec plus de 1200 employés passionnés, et on a des studios à Toronto (Behaviour Toronto), Rotterdam (Behaviour Rotterdam) et au Royaume-Uni (Behaviour UK–North & South). On se concentre sur deux grands axes : les Services et les Jeux Originaux. Notre équipe Services collabore avec des géants du jeu et du divertissement comme Disney, Sony, Activision et Nintendo, en offrant un développement sur commande de premier choix et en innovant dans le divertissement immersif en lieu fixe (LBE). Pendant ce temps, notre unité Jeux Originaux repousse les limites de notre créativité avec nos IPs emblématiques, comme le fameux Dead by Daylight. Rejoins-nous et fais partie de l'avenir du divertissement interactif !
Chez Behaviour Interactif, on croit en l’équité des chances pour tout le monde et on célèbre la diversité des personnes, des perspectives et des idées. C’est donc important pour nous de travailler avec des talents qui proviennent de tous les horizons, et ce, indépendamment de leur âge, sexe, ethnicité, couleur, origine ethnique ou nationale, religion, orientation sexuelle, identité de genre, statut familial, handicap ou toute autre caractéristique protégée par les lois applicables.
