Responsable Ressources Humaines Opérationnel

Mission principale : Le Responsable Ressources Humaines Opérationnel est chargé d’accomplir les activités de recrutement, formation et de gestion des carrières dans l’optique de satisfaire les besoins de l’entreprise.  Responsabilités et tâches principales : -Piloter le processus de recrutement (prospection candidats, sélection, entretiens) -Définir les canaux de recherche appropriés (CV thèque, sites emploi, ANEM) -Assurer l'onboarding complet des nouvelles recrues (accueil, matériel, accompagnement) -Établir et gérer les contrats de travail (CDI, CDD, DAIP, CTA) -Coordonner avec l'ANEM pour les contrats spécifiques -Archiver les dossiers et mettre à jour les tableaux de bord recrutement -Produire des reportings mensuels 2. FORMATION & APPRENTISSAGE -Mettre en œuvre le plan de formation annuel - Prospecter et négocier avec les fournisseurs de formation -Organiser la logistique des formations (convocations, transport, hébergement) -Gérer les apprentis et stagiaires (sélection, contrats, suivi) -Mettre à jour la base de données formation -Transmettre mensuellement les fichiers de suivi pour la paie -Établir les reportings formation 3. GESTION DE CARRIÈRES -Suivre les parcours professionnels des collaborateurs -Gérer les périodes d'essai et contrats à durée déterminée - Traiter les actes de carrière (promotions, avancements, réaffectations, avenants) -Participer aux campagnes d'évaluation du personnel -Archiver les dossiers du personnel actif et sortant -Veiller à l'application des procédures RH (règlement intérieur, manuel RH) -Produire des reportings carrières NB : Les missions ci-dessus ne sont pas limitatives. D’autres missions se référant au poste de travail pourraient être confiées à l’employé qui les accepte et les exécutent sans réserve. COMPETENCES REQUISES SUR LE POSTE : Formation : Licence /Master en GRH ou équivalent Expérience exigée : 1 à 2 années Maitriser la langue française Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint) Sens de la communication; du contact et de l'organisation  Sens de la confidentialité et des responsabilités