Recruiter (m/w/d) Talent Acquisition

Halle , Germany
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Contribute to the shaping and development of the recruiting process, ensuring positive candidate experiences while supporting various departments in recruitment strategy.

Simtra BioPharma Solutions (Simtra) ist ein erstklassiges Auftragsentwicklungs- & Herstellungsunternehmen, welches seit über 65 Jahren in Zusammenarbeit mit mehr als 60 internationalen Kunden weltweit sterile, injizierbare Arzneimittel auf den Markt bringt. Unser Hauptaugenmerk liegt hierbei auf der Herstellung von Krebstherapeutika. Mit der Unterstützung von über 2.000 Mitarbeitenden an unseren zwei Standorten in Bloomington, Indiana, USA und Halle/Westfalen, Deutschland, können wir unseren Kunden ein breites Portfolio von Verabreichungssystemen anbieten, darunter vorgefüllte Spritzen, flüssige/lyophilisierte Fläschchen, Verdünnungsmittel für die Rekonstitution, mit Pulver gefüllte Fläschchen und sterile Kristallisation. Neben der GMP-Herstellung bieten wir auch weitere Dienstleistungen an, darunter Unterstützung bei der Formulierung und Entwicklung, Gefriertrocknungsoptimierung, globale regulatorische Unterstützung sowie Sekundärverpackung.

Simtra wird aus vielseitigen Teams in verschiedenen Bereichen gebildet! Werden Sie ein Teil des Teams und unterstützen Sie zukünftig dabei Patienten weltweit lebensverändernde Medikamente zur Verfügung zu stellen.


Wir produzieren in unserem Werk in Halle/Westfalen Arzneimittel zur Therapie verschiedener Krebs- und anderer lebensbedrohenden Erkrankungen. 

Zur Verstärkung unserer Abteilung Talent Acquisition suchen wir Sie als Recruiter (m/w/d).

In dieser Position gestalten und entwickeln Sie unseren Recruitingprozess an unserem Standort in Halle/Westfalen aktiv mit. Im Einzelnen gehören zu Ihren Aufgaben:

  • Unterstützung und Beratung unserer Fachbereiche bei der Entwicklung und Umsetzung der Recruitingstrategie
  • Eigenverantwortliche Betreuung des gesamten Recruitingprozesses für spezifische Fachbereiche am Standort
  • Auswahl relevanter Recruitingkanäle sowie aktive Identifikation und Ansprache qualifizierter Kandidat:innen mithilfe von Social Media
  • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von kompetenzbasierten Interviews
  • Individuelle Beratung und Beratung der Kandidat:innen im gesamten Recruitingprozess zur Sicherstellung einer nachhaltig positiven Candidate Experience
  • Koordination und Durchführung von Vertragsverhandlungen inklusive Angebots- und Vertragserstellung in Zusammenarbeit mit HR-Abteilung
  • Kontinuierlicher Netzwerkausbau und fortlaufende Beziehungspflege im Kandidatenmarkt und Teilnahme an Recruiting-Events

Sie bringen mit:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Psychologie oder Human Resources
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Recruiting
  • Hohe Empathie  und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • Agilität und Flexibilität, um rasch auf Veränderungen in unserem dynamischen Arbeitsumfeld zu reagieren
  • Organisationstalent und die Fähigkeit, in einer globalen, prozessgetriebenen Umgebung stets den Überblick zu behalten
  • Selbstständige, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit gängigen IT-Tools

Das bieten wir Ihnen:

  • Faire tarifgebundene Vergütung inkl. Sozialleistungen wie ein 13. Tarifgehalt, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge und eine zusätzliche Pflegeversicherung
  • Hauseigene moderne Kantine mit attraktiver Be­zu­schus­sung
  • 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub
  • Wochenarbeitszeit von 37,5 Stunden
  • Job-Rad Leasing
  • Corporate Benefits: Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen bekannten Marken
  • Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Mitarbeitendenparkplätze mit E-Ladesäulen zu günstigen Konditionen
  • Berufsbedingter Umzug? Wir unterstützen finanziell im Rahmen unserer Umzugskostenpauschale
  • Kostenlose Betriebssportarten z.B. Badminton, Fußball und Fitnesskurse

Engagierten und begabten Menschen bieten wir interessante Chancen in allen Phasen des Berufslebens. Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Herkunft, sexuelle Orientierung und Beeinträchtigungen spielen dabei keine Rolle - im Gegenteil: Wir fördern Vielfalt und glauben, dass Diversität eine Bereicherung darstellt.

Wir freuen uns über die Zusendung der Unterlagen zu Ihrem bisherigen beruflichen Werdegang direkt über unser Online-System.


Um mehr über die Datenschutzrichtlinie von Simtra zu erfahren, lesen Sie bitte die globale Datenschutzrichtlinie der Simtra Recruitment Platform: » Recruiting Privacy Notice (DE)

Perks & Benefits Extracted with AI

  • Flexible Work Hours: Wochenarbeitszeit von 37,5 Stunden
  • Health Insurance: Betriebliche Altersvorsorge und eine zusätzliche Pflegeversicherung
  • Free corporate sports activities: Kostenlose Betriebssportarten z.B. Badminton, Fußball und Fitnesskurse
  • Paid Time Off: 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub

Simtra specializes in the manufacturing of sterile injectables, offering comprehensive services that encompass formulation development, clinical and commercial production, and various product delivery options, all while adhering to cGMP compliance and ...

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