Process Transfer Manager MSAT* – Prozessentwicklung (m/w/d)

AI overview

Lead cross-functional teams to coordinate the technical transfer of manufacturing processes, ensuring compliance and quality in production transitions.

Gestalte als MSAT Process Transfer Manager die Zukunft innovativer Wirkstoffherstellung aktiv mit! Du übernimmst die technische Leitung bei der Übertragung komplexer Herstellprozesse und sorgst für reibungslose GMP konforme Produktionsübergänge mit direktem Einfluss auf Qualität und Erfolg. Werde jetzt Teil von LGC und unserer Mission: Wissenschaft für eine Sichere Welt!

Das erwartet dich

  • Leite cross-funktionale Teams und koordiniere technische Prozessübergaben zwischen Entwicklung, Qualität, Produktion und Regulierung
  • Erstelle und prüfe alle technischen Dokumente für den erfolgreichen Transfer, von Protokollen bis zu Abschlussberichten
  • Definiere kritische Prozess- und Qualitätsparameter zur Sicherstellung stabiler und konformer Herstellprozesse
  • Führe Risikobewertungen durch und entwickle wirksame Maßnahmen zur Vermeidung von Fehlern während des Transfers
  • Unterstütze die Produktion vor Ort mit technischem Know-how, Troubleshooting und Schulungen für einen reibungslosen Start

Das wünschen wir uns

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium in Biochemieingenieurwesen, Biotechnologie oder einem verwandten Lebenswissenschaftsbereich
  • Mehrjährige Erfahrung in der Oligonukleotidindustrie, idealerweise in Prozessentwicklung, MSAT oder technischen Operationen
  • Nachweisliche Erfolge bei der vollständigen Durchführung technischer Transfers von Bioprozessen in cGMP-Umgebungen
  • Fundierte Kenntnisse der cGMP-Vorgaben, Qualitätssysteme und regulatorischen Anforderungen (z. B. FDA, EMA)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Vorteile 

  • Du hast die einmalige Chance, unseren neuen Standort mit aufzubauen  
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Arbeitgeberzuschüsse 
  • Flache Hierarchien und Offene Unternehmenskultur, in der Integrität, Respekt sowie Leidenschaft und Neugierde für zukunftsweisende, kreative Lösungen im Mittelpunkt stehen
  • Umfangreiche Angebote für Mitarbeitende zum Thema Gesundheitsmanagement 
  • Umzugshilfe für Kandidat*innen von außerhalb der Region 
  • 30 Tage Jahresurlaub 
  • Bezuschussung zum Jobticket (Deutschlandticket) 

Wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit und glauben, dass Erfolg am besten durch Teamarbeit und offene Kommunikation erreicht wird. Werde jetzt Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

 

ÜBER LGC:

LGC ist ein führendes, globales Life Science Unternehmen, das unternehmenskritische Komponenten und Lösungen für wachstumsstarke Anwendungsbereiche in der Humanmedizin und anderen Märkten weltweit anbietet. Unser hochwertiges Produktportfolio besteht aus unternehmenskritischen Tools für die Genomanalyse und für Qualitätssicherungsanwendungen, die in der Regel in die Produkte und Arbeitsabläufe unserer Kundschaft eingebettet sind und aufgrund ihrer Leistung, Qualität und ihres breiten Spektrums geschätzt werden.

UNSERE WERTE

  • Leidenschaft
  • Neugierde
  • Integrität
  • Brillianz
  • Respekt

CHANCENGLEICHHEIT

LGC setzt sich für Offenheit, gegenseitigen Respekt und gleiche Beschäftigungschancen ein ungeachtet von ethnischer oder sozialer Herkunft, Gender, Alter, Religion, jeglicher Beeinträchtigungen oder sexuellen Orientierung und Identität. Wir engagieren uns für eine integrative Kultur und sind fest davon überzeugt, dass die Vielfältigkeit individueller Werte und Perspektiven den Erfolg und die Qualität unserer Arbeit ausmacht.

Wir wachsen stetig weiter und sind aktiv auf der Suche nach Menschen, die mit Leidenschaft etwas bewirken wollen. Mehr Informationen über LGC und unsere offenen Stellen unter www.lgcgroup.com

#scienceforasaferworld 

Perks & Benefits Extracted with AI

  • Collaborative open company culture: Flache Hierarchien und Offene Unternehmenskultur, in der Integrität, Respekt sowie Leidenschaft und Neugierde für zukunftsweisende, kreative Lösungen im Mittelpunkt stehen
  • Comprehensive employee health management offerings: Umfangreiche Angebote für Mitarbeitende zum Thema Gesundheitsmanagement
  • Relocation assistance: Umzugshilfe für Kandidat*innen von außerhalb der Region
  • Paid Time Off: 30 Tage Jahresurlaub

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