Über Careloop und das Team
Wir bei Careloop lieben sowohl den Drive und die Leidenschaft der Arbeit in einem Startup als auch den sozialen Impact, den wir mit unserer täglichen Arbeit leisten. Seit letztem Jahr sind wir Teil der
Klett Gruppe – einer starken, international führenden Bildungsmarke. Dadurch verbinden wir die Agilität eines Startups mit der wirtschaftlichen Stabilität und Erfahrung einer renommierten Unternehmensgruppe.
Das Careloop-Team besteht aus 30+ internationalen, multidisziplinären Talenten, die nicht nur Spaß an der Arbeit haben, sondern auch motiviert und aufgeschlossen sind. Das schafft unsere einzigartige Atmosphäre, in der du sein kannst, wer du wirklich bist, und wachsen, lernen und lachen wirst. Dabei machst du, wie jede:r bei Careloop, einen Unterschied – für uns und in der Welt.
Wir suchen eine:n
Praktikant:in für Recruiting & Candidate Management (m/w/d), der/die internationale Pflegekräfte mit uns rekrutiert. Komm ins Team und übernimm Verantwortung in einem
großartigen und inspirierenden Arbeitsumfeld, in dem du wirklich etwas bewegen kannst.
Deine Aufgaben
- Du betreust unsere internationalen Kandidat:innen bei allen Fragen rund um den Recruiting Prozess und bereitest sie auf die Vorstellungsgespräche bei ihrem neuen Arbeitgeber vor
- Du sichtest Bewerbungsunterlagen von unseren Kandidat:innen, erstellst Profile und bereitest die Bewerbungsunterlagen für unsere Kunden vor
- Du unterstützt bei der Immigration und Anerkennung der internationalen Pflegekräfte in Deutschland
- Du hilfst dem Team bei der Akquise von neuen Partnerschaften in Asien, Nordafrika und Südamerika und betreust bestehende Partnerschaften, um mehr Pflegekräfte zu rekrutieren
- Du bringst dich mit Ideen zur Verbesserung unserer Prozesse ein und arbeitest an Business Development Strategien, um neue Märkte zu erschließen
Dein Profil
- Du befindest dich in einem Bachelor- oder Master-Studiengang und musst im Rahmen deines Studiums ein Pflichtpraktikum absolvieren
- Du sprichst Deutsch und eine weitere Sprache (Vietnamesisch, Spanisch, Türkisch, Arabisch) auf C1 Level oder als Muttersprache und beherrscht Englisch fließend
- Du bist kommunikativ, kreativ, flexibel und hast Spaß am Umgang mit Menschen
- Du liebst es, Teil eines Teams zu sein und gemeinsam Ziele zu erreichen und Dinge umzusetzen
- Hands-on-Mentalität ist ein integraler Bestandteil deiner DNA
- Du bist fleißig und hast den Wunsch, etwas zu bewirken und Ergebnisse zu erzielen
- Erste praktische Erfahrungen im Recruiting oder in der Kundenbetreuung wären von großem Vorteil
- Die ideale Dauer für das Praktikum sind 6 Monate
Unser Pitch
- Werde Teil unserer Erfolgsstory: Wir sind ein Early-Stage Start-up, mit starken Partnern und EU-Förderung, auf einer sozialen Mission, den Pflegefachkräftemangel in Deutschland zu lösen
- Tolle Kolleg:innen - Sei Teil unseres multikulturellen und aufgeschlossenen Teams aus hochmotivierten Talenten
- Ein Büro im Herzen von Berlin
- Tolles Onboarding mit genug Raum fürs Reinkommen und alle Fragen, steile Lernkurve garantiert
- Flache Hierarchie und direkte Interaktion mit den beiden Gründern
- Home-Office Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten
- Hochmodernes Equipment
- Team- und Networking-Events wie unserem BBQ-Thursday im Sommer und Tea Time & Learn im Winter
- Ein Impact Tag pro Jahr, an dem du eine lokale Initiative, die dir am Herzen liegt, unterstützen kannst
- Unbegrenzt Kaffee, Obst, Nüsse, Softdrinks und Feierabendbier sind inklusive
Aber das Beste an Careloop sind: die Menschen. Komm zu uns und erleb es selbst!
Zum Bewerbungsprozess
Wir versuchen, den Prozess schlank zu halten und gleichzeitig sowohl alle für uns relevanten Aspekte zu eruieren, als auch dir die Möglichkeit zu geben, wirklich zu erfahren wer wir sind und was dich erwartet. Wir sind überzeugt, dass ein Bewerbungsprozess für beide Seiten dazu dienen sollte, realistisches Erwartungsmanagement zu betreiben, sodass am Ende klar ist, ob es ein Match ist. Wir haben keinerlei Kleidungsetikette, sei einfach du selbst.
