Información Importante
Ubicación: Perú
Modalidad de trabajo: Híbrido
Resumen del puesto
Como un Mid Analista de transición (19102), formarás parte de un equipo tecnológico y ágil altamente calificado por respaldar y desarrollar soluciones de vanguardia para cumplir con los requisitos de nuestro negocio. Nos ayudará a acelerar los resultados empresariales de nuestros clientes mediante la innovación de productos digitales de vanguardia.
Responsabilidades y Funciones
- Coordinar y dar soporte a los procesos de transición y liberación de soluciones tecnológicas hacia ambientes productivos, asegurando el cumplimiento de controles, calidad y reducción de riesgos operativos.
- Evaluar y documentar la arquitectura, consistencia y calidad de las aplicaciones previo a su despliegue, identificando riesgos tecnológicos y proponiendo acciones de mitigación.
- Apoyar la planificación y ejecución de releases, actividades de DevOps, validación de entregables y transferencia de conocimiento hacia los equipos de operación.
- Colaborar con equipos de negocio, TI y proveedores en la gestión del cambio, mapeo de procesos, comités de cambio y atención de auditorías internas o externas.
Requisitos y Habilidades
- Formación universitaria en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Industrial, Ingeniería Empresarial, Administración o carreras afines, con estudios complementarios en gestión de proyectos, servicios TI o gestión del cambio.
- Experiencia mínima de tres años gestionando o asistiendo procesos de releases, adopción de soluciones tecnológicas o comités de cambio.
- Experiencia evaluando y documentando la calidad de arquitecturas de aplicaciones antes de su paso a producción.
- Conocimiento intermedio de ITIL y básico de marcos como DevOps, TOGAF, PMI y Scrum o Agile.
- Experiencia colaborando en actividades de DevOps, QA/QC, gestión de despliegues y validación de entregables.
- Experiencia en el uso de herramientas de gestión de cambios y servicios como ServiceNow o SOLMAN.
- Conocimiento y experiencia operando repositorios de código como GitHub o Azure Repos.
- Experiencia en mapeo de procesos, diseño de soluciones o implementación de ERPs como SAP, Odoo u Oracle.
- Capacidad para desarrollar, interpretar y presentar indicadores, con comprensión del gobierno y procesos de TI.
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Habilidades de comunicación, liderazgo, relacionamiento con stakeholders y gestión del cambio organizacional, con capacidad para tomar decisiones bajo presión y adaptarse a nuevos entornos.
Acerca de Encora
Encora es el socio preferido de ingeniería digital y modernización de algunas de las principales empresas del mundo y empresas nativas digitales. Con más de 9,000 expertos en 47+ oficinas y laboratorios de innovación en todo el mundo, las prácticas tecnológicas de Encora incluyen Ingeniería y Desarrollo de Productos, Servicios en la Nube, Ingeniería de Calidad, DevSecOps, Datos y Análisis, Experiencia Digital, Ciberseguridad e Ingeniería de IA y LLM.
En Encora, contratamos profesionales únicamente en función de sus habilidades y calificaciones, y no discriminamos en función de la edad, discapacidad, religión, género, orientación sexual, estado socioeconómico o nacionalidad.
