Aufgaben

Du coachst, trainierst und führst dein Team eigenständig, um Bestleistungen für den Bereich Telematics zu erzielen.
Du wertest Leistungskennzahlen aus, um operative Prozesse kontinuierlich zu optimieren.
Du behältst die individuellen und Team bezogenen Ziele im Blick und steuerst entsprechende Maßnahmen.
Du bist im regelmäßigen länderübergreifenden Austausch mit Stakeholdern aus dem Marketing Bereich
Du organisierst Schulungen und begleitest die Weiterentwicklung deiner Teammitglieder.
Zusammen mit deinem Line Manager baust Du dein Team in den nächsten Jahren weiter auf und führst hierzu Interviews
Du führst dein Team zu einem herausragenden Kundenservice durch dein eigenes Engagement.

Du verstehst die Bedürfnisse deiner Kunden und deines Teams und reagierst einfühlsam mit einer Würze von Konstruktivität.
Du hast eine Afinität für Zahlen, Reports und ein ausgeprägtes Analytisches Denke
Du nutzt unsere CRM Kanäle effektiv, um Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen.
Du überzeugst durch klare, inspirierende Kommunikation und starke Präsentationen für den Telematics Bereich
Du setzt moderne Tools und CRM-Systeme effizient ein, um Verkaufsprozesse zu optimieren.
Salesforce sollte dir kein Fremdwort sein
Mindestens 2 Jahre Teamlead Erfahrungen

Was wir bieten

37,5-Stunden-Woche & attraktives Fix-/Bonusmodell
40 € monatliches Shopping-Guthaben & Urban Sports Club-Vergünstigung
Betriebliche Altersvorsorge & Corporate Benefits
Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Entwicklungschancen
Regelmäßige Teamevents – und das „coolste Team der Welt“

Immer noch neugierig?

Wenn Sie das Gefühl haben, dass wir gut zueinander passen, können Sie sich jetzt online bewerben!

Wenn Sie mehr über die Rolle oder das Leben bei Radius erfahren möchten, bevor Sie sich bewerben, wenden Sie sich bitte an unser Talent-Team unter [email protected].

Radius ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.
Wir heißen Menschen unabhängig von Alter, Behinderung, Geschlechtsidentität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung oder sozialem Hintergrund willkommen.

Wir setzen uns für einen inklusiven und barrierefreien Bewerbungsprozess für alle Kandidat*innen ein. Wenn Sie während des Prozesses Anpassungen oder Unterstützung benötigen, lassen Sie es uns bitte wissen – wir werden unser Bestes tun, um Sie zu unterstützen.

Hinweis für Personalvermittlungen:
Wir akzeptieren keine spekulativen Bewerbungen oder Profile von Agenturen. Unaufgefordert eingereichte Lebensläufe werden von Radius als Geschenk betrachtet und berechtigen nicht zu einer Vermittlungsgebühr. Agenturen, die Teil unserer Preferred Supplier List (PSL) sind, dürfen Lebensläufe nur über unser Bewerbermanagementsystem einreichen, wenn sie zuvor vom Radius Talent-Team dazu autorisiert wurden.

Wir behalten uns das Recht vor, eine Stelle vor dem angegebenen Bewerbungsschluss zu schließen, falls wir eine überwältigende Anzahl an Bewerbungen erhalten oder sich geschäftliche Prioritäten ändern.

Manager Inbound Sales (m/f/d) Telematics

TLDR

Benefits