Lead, Web Marketing & Optimisation de la Conversion

Tu es passionné(e) par l’optimisation de l’expérience utilisateur et la performance des sites web ? Tu veux un rôle stratégique tout en gardant une portée opérationnelle, où tu peux vraiment livrer, itérer rapidement et avoir un impact sur les ventes ? On a le poste pour toi.

En tant que Lead Web Marketing & Optimisation de la Conversion, tu es responsable de la performance globale de nos propriétés numériques (Canada, États-Unis, Europe) et de leur évolution continue pour soutenir les objectifs d'affaires.

Tu travailles en étroite collaboration avec les équipes acquisition de trafic, brand et TI, tout en pilotant l’équipe web (intégrateur front-end, spécialiste e-commerce, etc.). Ton objectif : maximiser le taux de conversion, améliorer l’expérience utilisateur et faire croître les ventes.

Responsabilités

• Élaborer et exécuter une roadmap CRO/UX en lien avec les priorités business
• Mesurer, analyser et optimiser selon les KPI : taux de conversion, panier moyen, temps de chargement...Fournir des rapports mensuels et hebdomadaire avec des insights permettant d’améliorer notre performance.
• Superviser l'équipe web et contribuer au recrutement et à l’évaluation des talents
• Mettre en place des stratégies d'optimisation de conversion (CRO) pour nos sites à travers le monde
• Déployer et automatiser les tests (A/B testing, heatmaps, etc.)
• Améliorer le UI/UX de nos sites, notamment pour la division sécurité
• Collaborer avec l’équipe d’acquisition de trafic pour maximiser la performance
• Collaborer avec les équipes TI pour prioriser les évolutions structurantes
• Assurer la cohérence avec les standards de marque, en collaboration avec les équipes Brand.

• Diplôme universitaire en marketing
• Posséder 3 à 5 ans d’expérience en optimisation web ou e-commerce (client ou agence)
• Expérience pratique en A/B testing, Google Analytics 4, Google Tag Manager, outils de heatmap
• Atout : connaissance ou expérience avec Salesforce Commerce Cloud
• Bilingue français/anglais (peut avoir à communiquer avec hors province) 
• Tu es autonome, rapide, analytique, et tu ne crains pas de mettre l’épaule à la roue pour faire arriver les projets
• Tu as un esprit entrepreneurial, tu aimes que ça bouge, et tu livres vite, sans compromis sur la qualité.

Égalité d’accès à l’emploi :

Au sein de VOSKER, nous valorisons l’essence de chaque personne et célébrons la diversité qui nous permet de redéfinir ce qui est possible. Nous misons sur la collaboration en offrant un environnement de travail sain et inclusif où toutes les voix sont entendues.

N’hésite pas à communiquer avec nous, si tu as des besoins spécifiques pour rendre ce processus de recrutement plus accessible pour toi.  

Maintenant, c’est à votre tour de nous parler de vous ! Pour ce faire, vous n’avez qu’à postuler