EMEA Customs Manager - Teamleiter Zoll Deutschland (m/w/d) - REF93366B

Hannover , Germany
full-time

AI overview

Lead a dynamic customs team in Germany while ensuring compliance with customs regulations, improving processes, and managing cross-departmental projects to enhance efficiency.

Wir suchen einen erfahrenen und dynamischen EMEA-Zollmanager, der unser Zollteam in Hannover, Deutschland, leitet. Als Teamleiter für den Zoll in Deutschland spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Sicherstellung der Einhaltung der Zollvorschriften. Ihre Aufgaben umfassen:

  • Leitung des zentralen Zollteams für Deutschland sowie funktionale Leitung von Mitarbeitenden in einem Shared Service Center
  • Schulung und fachliche Steuerung der Mitarbeitenden in den operationalen Einheiten in Deutschland
  • Benennung als Zollverantwortlicher der Gesellschaft gegenüber Zollbehörden
  • Überwachen der zollrechtlichen Bewilligungen
  • Unterstützung der Zoll-CMS/ICS-Berichtszyklen für alle relevanten Einheiten in Deutschland als 1. Verteidigungslinie, Definition und Durchführung von Nachverfolgungen sowie Sicherstellung der rechtzeitigen Schließung von Schwachstelle
  • Proaktiv nach Verbesserungsmöglichkeiten suchen, Ideen einbringen und Business Cases sowie strategische Präsentationen für das Management vorbereiten
  • Analyse der Zoll- und Außenhandelsgesetze sowie deren Auswirkungen/Chancen für Continental sowie Vorbereitung von Präsentation und Fahrplan für die Umsetzung
  • Führung von Zollprojekten und Innovationen zur Sicherstellung von Compliance, Einsparungen und Kundenzufriedenheit innerhalb Deutschlands
  • Repräsentation der Gesellschaft innerhalb von Arbeitsgruppen relevanter Interessensvereinigungen
  • Begleitung & Koordination externer Zollprüfungen
  • Leitung der Umsetzung neuer Genehmigungen, Prozesse oder IT-Lösungen in Deutschland gemäß globalen oder regionalen Leitlinien
  • Zollprozesse hinsichtlich Effektivität, Effizienz und Einhaltung zu überprüfen und zu verbessern"
  • Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Internationalem Handel oder vergleichbare Qualifikation
  • Langjährige Berufserfahrung im Zollmanagement mit Schwerpunkt auf EMEA- und deutschen Zollvorschriften
  • Nachgewiesene Erfolge in der Leitung und Verwaltung von Teams in einem internationalen Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Zollverfahren, Handelskonformität und internationale Logistik
  • Kenntnisse in Datenanalyse und Berichterstattung mit der Fähigkeit, komplexe Informationen klar darzustellen
  • Kenntnisse in Zollmanagement-Software SAP GTS, SAP ERP und Microsoft Office
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere europäische Sprachen sind von Vorteil
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Zollvorschriften zu interpretieren und effektiv anzuwenden
  • Hervorragende Projektmanagementfähigkeiten und Erfahrung in der Förderung von Prozessverbesserungen
  • Nachgewiesene Führungsqualitäten mit der Fähigkeit, Teammitglieder zu motivieren und weiterzuentwickeln
  • Hervorragende Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten für die Interaktion mit verschiedenen Interessengruppen
  • Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und mehrere Prioritäten in einem schnelllebigen Umfeld zu verwalten
  • Für diese Position sind nationale und gelegentliche internationale Reisen erforderlich.

Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

Was wir am meisten schätzen – unabhängig von Ihren bisherigen Erfahrungen – ist die Bereitschaft zu lernen und die Leidenschaft, Continental auf dem Weg zu unterstützen, Zoll neu zu denken und zu leben.

Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig. Deshalb bieten wir spannende Karriereperspektiven und unterstützen Sie dabei, eine gute Work-Life-Balance zu erreichen – unter anderem mit folgenden Vorteilen:

  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mobile und flexible Arbeitsmodelle
  • Sabbaticals
  • und vieles mehr…

Bitte beachten Sie, dass eine Mindestarbeitszeit von 30 Stunden pro Woche erforderlich ist.

Klingt interessant für Sie? Klicken Sie hier, um mehr zu erfahren. Click here to find out more.

Sie wollen mit uns Gas geben? Starten Sie durch und bewerben Sie sich jetzt!

Perks & Benefits Extracted with AI

  • Education Stipend: Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Work Hours: Mobile und flexible Arbeitsmodelle
  • Sabbatical leave: Sabbaticals

Continental desarrolla tecnologías y servicios vanguardistas para la movilidad sostenible e interconectada de personas y bienes. Fundada en 1871, la empresa de tecnología ofrece soluciones seguras, eficientes, inteligentes y asequibles para vehículos, máquinas, tráfico y transporte. En 2021, Continental generó ventas por 33 800 millones de euros y actualmente emplea a más de 190 000 personas en 58 países y mercados. El 8 de octubre de 2021, la empresa celebró su 150 aniversario.El sector del grupo Automotive incluye tecnologías para sistemas de seguridad pasiva, frenos, chasis, movimiento y control de movimiento. La cartera también cuenta con soluciones innovadoras para la conducción asistida y automatizada, tecnologías de visualización y operación, soluciones de audio y cámara para el interior del vehículo, así como con tecnología inteligente de información y comunicación para los servicios de movilidad de operadores de flotas y fabricantes de vehículos comerciales. La gama de productos y servicios se completa con actividades integrales relacionadas con tecnologías de conectividad, electrónica de vehículos y computadoras de alto rendimiento.

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