- Valider les grilles horaires et les saisir dans les systèmes ;
- Contribuer à l’optimisation de l’inventaire et des cases horaires ;
- Coordonner la réalisation des grilles horaires sous sa responsabilité auprès des différentes équipes dont la mise-en-ondes, le routage, l’édition du matériel, la tarification et gestion d’inventaire, etc. ;
- Coordonner la mise en place des formats et de leurs modifications ;
- Préparer, distribuer et réviser les grilles hebdomadaires et les listes de diffusion ;
- Évaluer les impacts des changements de programmation sur la grille et les différents services, recommander les ajustements qui en découlent et les mettre en application ;
- Recueillir et saisir dans les systèmes les informations des émissions tels que : le titre, le genre, le numéro d’épisode, la codification de violence, le chiffre clé du CRTC, etc. ;
- Assurer la réconciliation quotidienne et mensuelle de la programmation ;
- Assurer le suivi mensuel des engagements en contenus canadiens et des conditions de licence ;
- Programmer annuellement environ 1500 cases de films ;
- Confirmer la programmation à Numeris.
- Diplôme d’études collégiales (DEC) dans une discipline appropriée ou expérience équivalente ;
- Trois années d’expérience pertinente (programmation, routage, mise en ondes, etc.) ;
- Bonnes connaissances de l’industrie télévisuelle et son marché québécois ;
- Facilité à exploiter des systèmes informatiques intégrés.
** CONTRAT TEMPORAIRE POUR UNE DURÉE D'ENVIRON 12 MOIS **
- Profite d’assurances collectives selon tes besoins et d’un régime de retraite collectif (selon le poste) ;
- Bénéficie de rabais sur les services Vidéotron ainsi qu’auprès de nos partenaires ;
- Tire profit de l’horaire condensé et répartis tes heures sur 4.5 jours en période estivale (selon les besoins opérationnels) ;
- Ressource-toi en faisant l’achat d’un maximum de 2 semaines de vacances supplémentaires ;
- Favorise ta santé grâce au programme mieux-être qui valorise la santé physique, psychologique, financière et sociale ;
- Adopte de saines habitudes de vie en profitant d’un accès gratuit à la salle d’entraînement lors de tes visites au bureau ;
- Bénéficie en tout temps du programme d’aide aux employé·es pour toi et ta famille, incluant la télémédecine ;
- Participe à des projets qui ont de l’impact et relève des défis qui te permettront de te dépasser ;
- Développe ton plein potentiel et imagine tout ce que tu peux devenir au sein de la famille Québecor par le biais de nos diverses opportunités de carrière ;
- Saisis l’occasion de collaborer au succès d’une entreprise qui partage tes valeurs en soutenant entre autres près de 400 organismes !
Consulte notre rapport d'activité pour avoir un aperçu des projets auxquels tu pourrais contribuer !
Nous valorisons ton unicité !
Nous nous engageons à créer et à maintenir un milieu de travail accessible, équitable et inclusif afin de représenter la diversité au sein de la collectivité dans laquelle l’entreprise évolue. Nous nous assurons d’offrir un environnement de travail où chaque personne est valorisée et respectée pour ce qu’elle est lui permettant ainsi d’atteindre son plein potentiel. Nous avons hâte de découvrir toutes les facettes qui font de toi une personne unique !
Nous avons à cœur d’offrir des mesures d’accessibilité aux personnes qui en feront la demande. Si tu as besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.
