Chi siamo
Customs Support è il leader europeo nei servizi di dichiarazioni doganali e nelle soluzioni connesse. Operiamo in un contesto internazionale, dinamico e in costante crescita, con un forte orientamento all’innovazione e alla qualità.
Supportiamo aziende e spedizionieri internazionali nella gestione efficiente delle operazioni di importazione ed esportazione, contribuendo a semplificare e ottimizzare i processi doganali.
Descrizione del ruolo
All’interno del team Compliance, la risorsa sarà coinvolta in un insieme articolato di attività finalizzate a garantire la conformità normativa dell’azienda in ambito legale, doganale, commerciale. Il ruolo prevede il monitoraggio delle normative vigenti, il supporto ai processi decisionali e operativi e la gestione di attività trasversali di governance e controllo interno.
Responsabilità principali
Monitorare e interpretare la normativa doganale e di commercio internazionale, supportando i reparti interni nelle attività operative e nella predisposizione delle dichiarazioni doganali;
Contribuire alla gestione delle attività sensibili, dei mandati e al mantenimento delle autorizzazioni doganali, incluse le certificazioni AEO;
Supportare la redazione, implementazione e aggiornamento del Modello 231 e delle procedure connesse;
Collaborare con l’RSPP esterno nelle attività relative alla salute e sicurezza sul lavoro;
Fornire supporto legale di base nella gestione di contratti, contenziosi e tematiche di compliance aziendale;
Mantenimento del sistema ISO9001 e gestione di audit interni;
Partecipare alla predisposizione, revisione e aggiornamento delle procedure interne, contribuendo allo sviluppo di un sistema di compliance integrato e strutturato.
Requisiti:
Laurea in Giurisprudenza o affini;
Buona conoscenza della lingua inglese
Minimo 3 anni di esperienza in ambito compliance o simili.
Capacità analitiche, attenzione al dettaglio
Ottime capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team.
Nice to have
Conoscenze di compliance extra-doganale (dual use, export control, sanzioni internazionali).
Conoscenza delle procedure di classificazione.
Conoscenza della normativa doganale europea e italiana
Conoscenza delle dichiarazioni export ed import
L’offerta di lavoro è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006), nonché a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi n. 215/2003 e n. 216/2003.
Tutela dei dati personali:
Ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR), i dati personali forniti saranno trattati esclusivamente per finalità di selezione del personale, nel rispetto dei principi di liceità, correttezza e trasparenza. I dati non saranno comunicati a terzi, salvo obblighi di legge, e saranno conservati per il tempo necessario alle finalità per cui sono stati raccolti; in caso di candidati non selezionati, per un massimo di 6 mesi. Il conferimento dei dati è facoltativo, ma il mancato consenso al trattamento impedirà la valutazione della candidatura.
Per maggiori informazioni sul trattamento dei dati personali, è possibile consultare la nostra informativa privacy disponibile al seguente link:
https://www.customssupport.it/en/privacy-statement
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