Commercial & Business Development Director-Healthcare (Fintech Payment Solution)

Ügyfelünk Magyarországon elsőként indít új, digitális fizetési üzletágat kifejezetten az egészségügyi B2B szolgáltatói szektor számára. Az üzletág piaci bevezetéséhez és irányításához olyan tapasztalt Commercial & Business Development Directort keresünk, aki ügyvezetői státuszban képes az üzletág teljes szakmai és operatív irányítására: a stratégia kialakításától a piacra lépésen át az értékesítési és marketingfunkciók felépítéséig. A vezető aktívan együttműködik a termék- és szolgáltatásfejlesztési csapattal, valamint kulcsszerepet játszik a partnerhálózat kialakításában és a kereskedelmi megállapodások előkészítésében.

Főbb felelősségi területek

Üzletági stratégia és növekedés

• Az üzletág piaci pozícionálása, üzleti modellje és go-to-market stratégiájának kidolgozása
• Éves üzleti terv és célrendszer kialakítása, KPI-ok meghatározása és teljesítése
• A skálázáshoz szükséges kereskedelmi, pénzügyi és operatív feltételek megtervezése és megvalósítása

Szervezet- és csapatépítés

• A szervezeti struktúra és kompetenciaigény meghatározása
• Kulcspozíciók kiválasztása, csapat felépítése és fejlesztése
• A működési folyamatok kialakítása

Operatív és kereskedelmi irányítás

• Értékesítés, marketing, termékfejlesztés és operáció összehangolt irányítása
• Folyamatok, működési modellek és riporting rendszer kialakítása
• A go-to-market folyamat végrehajtása az üzleti célok mentén

Ügyfél- és partnerhálózat fejlesztése

• Kapcsolatépítés stratégiai partnerekkel és döntéshozókkal
• Direkt ügyfélszerzés és partnerkapcsolati háló kiépítése a célzott B2B szegmensekben
• Az üzletág képviselete iparági eseményeken, üzleti és szakmai fórumokon

Célpiacok:

• Gyógyszertárak és egészségmegőrző kiskereskedelem
• Magán egészségügyi szolgáltatók
• Gyógyászati eszközök és kapcsolódó szolgáltatások
• Szociális és gondozási szektor
• Rehabilitáció és wellness

Requirements

Szakmai tapasztalat

• Minimum 8-10 év üzletfejlesztési, kereskedelmi vagy vezetői tapasztalat, ebből legalább 5 év felsővezetői vagy divízióvezetői pozícióban.
• Az egészségügyi, gyógyszertári és ezekhez kapcsolódó szolgáltatási szektorban szerzett vezetői tapasztalat
• B2B szolgáltatási, technológiai, franchise vagy operációt támogató megoldások területén szerzett tapasztalat
• Bizonyított tapasztalat új üzletág vagy termék sikeres piacra vezetésében.
• Folyékony angol nyelvtudás

Kapcsolatrendszer

• Kiterjedt üzleti háló előnyt jelent az egészségügyi szektorban
• Magabiztos tárgyalási tapasztalat döntéshozói szinten.

Készségek és személyiség

• Stratégiai gondolkodás és erős kereskedelmi szemlélet.
• Hands-on hozzáállás: képes csapatot vezetni, de szükség esetén maga is belép az operatív folyamatokba.
• Kiváló vezetői és csapatépítési készségek.
• Erős tárgyalási, kommunikációs és tanácsadói értékesítési készségek.
• Rugalmasság, dinamizmus és vállalkozói attitűd egy gyorsan növekvő üzletág felépítésében.