Description du poste
- Bonne connaissance des outils de la Suite Google
- Bonnes connaissances de base en réseau d’entreprise
- Connaissance de la grande distribution
- Évaluation des risques (coûts, délais…) en phase de réalisation
- Préparation des plannings détaillés et de la prévision budgétaire
- Mise en place des structures projet suivant les templates de la direction: méthodes, outils de pilotage, indicateurs
- Suivi des objectifs et délais des livrables en lien avec ceux de la direction
- Pilotage de l’avancement du projet et mesure des écarts
- Organisation et animation des comités opérationnels auprès des décideurs
- Coordination des équipes internes et externes tout au long du projet
- Suivi de la mise en production et du déploiement
- Suivi du backlog jusqu’à sa complète résolution
- Esprit logique et ouvert, avec de fortes capacités de synthèse, adaptation et anticipation
Sens des responsabilités, des priorités et de la rigueur
- Prise de hauteur, vision d’ensemble et esprit critique
- Approche pragmatique, avec une capacité à proposer des solutions concrètes tout en respectant les normes client
- Force de conviction, alliée à une diplomatie naturelle
- Forte orientation résultats et orientation client
- Capacité à collaborer en réseau et à fédérer les acteurs autour des objectifs
Connaissance des méthodes de gestion de projet en Cycle en V et en Agilité (Scrum, Sprint Planning, Backlog…)
- Bac+5 en Informatique
- Excellente communication écrite et orale : Bonne communication écrite et orale en français pour des interactions fluides avec le métier.
- Esprit d'analyse et d'amélioration continue : Capacité à évaluer le process et ses impacts, ainsi qu'à remettre en question les solutions existantes pour les améliorer tout en respectant les normes client.
- Capacité de prise de recul : Aptitude à évaluer les problématiques avec objectivité et à proposer des solutions d'amélioration.
- Capacité à respecter les délais tout en maintenant des standards élevés.
- Esprit d'équipe : Capacité à collaborer efficacement avec les membres de l'équipe pour atteindre des objectifs communs.
