Chargé de facturation - H/F

Le poste est évolutif, les priorités initiales sont orientées sur le recouvrement des créances clients, la partie facturation initialement réduite prendra de l’ampleur au fil de l’évolution du poste.

Recouvrement des créances clients : 

• Relance des clients pour l’intégralité du groupe

• Procéder à la gestion éventuelle des litiges et des recouvrements

Facturation :

• Gestion de la facturation client pour 3 entités du Groupe

• Établir la facture conformément au process interne : saisie, codification, édition, rattachement des documents annexes

• Réaliser la facturation quotidienne des honoraires aux clients

• Contrôler les éléments de facturation

• Suivi de la facturation interne (interco)

Analyse du média : 

• Suivi et refacturation des dépenses média (Mandataire payeur)

• Validation des factures régies (respect de la loi Sapin)

• Gestion des litiges, des risques de coupure de campagne

• Préparation des états paiements régies

Comptabilité :

• Effectuer l’imputation comptable et le lettrage

• Participation à la clôture comptable mensuelle

• Analyse de la Gross Margin

• Vous avez une expérience en suivi et Recouvrement des créances clients

• Vous disposez d’une première expérience en facturation, idéalement dans le secteur des médias.

• Vous avez une appétence pour la gestion de projet et le paramétrage.

• Vos qualités relationnelles et votre sens de l’adaptabilité vous permettent d’être à l’aise avec différents interlocuteurs.

• Enfin, vous avez le sens de la confidentialité et du service.

• Un anglais opérationnel ainsi qu’une bonne maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Sage) sont nécessaires.

Bon à savoir 😊 :

Intégrer Cosmo5 en France, c’est intégrer un groupe vous donnant les moyens d’apprendre tous les jours et de construire une carrière riche et variée.

Cosmo5 prend en charge 100% du Pass Navigo et finance à hauteur de 100 % le régime mutuelle de base à l’ensemble de salariés.

Le télétravail est possible sous couvert d’une certaine autonomie (à hauteur de 2 jours maximum par semaine)

Le groupe Cosmo5 inscrit la diversité et la mixité durant tout son processus de recrutement afin de garantir un environnement de travail accessible à toutes et tous.