BX 디자이너 ㅡ Coupang Play

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Seek a BX Designer to create a consistent brand experience across offline touchpoints, focusing on merchandise and goods with a role in strengthening brand identity and customer engagement.

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쿠팡플레이 소개 

쿠팡플레이는 쿠팡 와우회원뿐 아니라, 누구나 다양한 콘텐츠를 즐길 수 있는 쿠팡의 OTT(over-the-top) 서비스입니다. 오리지널 콘텐츠, TV 시리즈, 최신 영화, 스포츠, 키즈 & 패밀리, 뉴스 등 대한민국에서 가장 포괄적인 콘텐츠 라인업을 자랑합니다. 또한 <쿠팡플레이 시리즈>를 비롯한 다양한 스포츠 이벤트와 최정상 아티스트들의 콘서트 등, 차별화된 오프라인 이벤트를 기획·운영하며, 끊임없이 새로운 화제를 만들어가고 있습니다. 

쿠팡플레이는 언제 어디서나 최적의 시청 경험을 제공합니다. 대한민국에서 공식 판매되는 모든 모바일 기기, 태블릿, 스마트 TV, PC, 애플 TV, 안드로이드 TV 등 다양한 디바이스에서 이용할 수 있습니다. 서울, 싱가포르, 미국 캘리포니아 등에 분포된 글로벌 테크 전담 조직은 고객이 콘텐츠를 더 쉽게 발견하고 더 쾌적하게 시청할 수 있도록 지속적으로 경험을 개선해 가고 있습니다. 

세계 최고의 동료들과 함께 가장 도전적인 문제를 해결하며 새로운 가치를 만들어 가고 싶은 분, 젊고 발 빠르게 움직이는 조직에서 자신의 역량을 급격하게 성장시키고자 하는 분들의 많은 지원을 바랍니다. 

  

직무소개

오프라인 접점 전반에서 일관된 브랜드 경험을 만들어내는 데 전문성을 가진 BX(Brand Experience) 디자이너를 찾고 있습니다. 특히 머천다이즈 및 굿즈 제품에 중점을 두며, 브랜드 전략을 실질적인 제품과 경험으로 전환하여 브랜드 아이덴티티를 강화하고 감정적 연결과 고객 참여를 높이는 역할을 담당하게 됩니다.

이 포지션의 이상적인 후보자는 제품 기반 브랜딩과 임시 리테일 환경에서의 경험이 풍부하며, 제작 과정과 공간적 제약을 이해하고, 시각적으로 매력적이면서도 실제 운영이 가능한 브랜드 경험을 설계할 수 있는 분입니다. 

 

주요 업무

  • 로고, 타이포그래피, 컬러 팔레트, 아이콘, 비주얼 가이드라인 등 브랜드 아이덴티티 시스템 유지 및 관리
  • 머천다이즈 및 굿즈(의류, 액세서리, 라이프스타일 제품, 프로모션 아이템) 디자인
  • 콘텐츠 IP, 캐릭터, 캠페인 등을 활용한 팝업스토어 공간 브랜딩 콘셉트 기획 및 디자인
  • 제조사 및 벤더와 협업하여 디자인 품질 및 제작 가능성 검토
  • 브랜드 일관성을 유지한 프로모션 자료(배너, 포스터, 디지털 광고, 전단지, 팝업, 소셜미디어 그래픽 등) 디자인
  • 내부 및 외부 모든 커뮤니케이션 채널에서 브랜드 요소가 일관되게 적용되도록 관리

     

자격 요건

  • 관련 디자인 경력 7년 이상이신 분
  • 머천다이즈 및 굿즈 제작에 대한 지식 및 이해가 있으신 분
  • 뛰어난 그래픽 디자인 역량을 보여주는 포트폴리오 제출 가능하신 분
  • 마케팅 목표 및 타깃 오디언스에 대한 이해가 있으신 분
  • 빠르게 변화하는 환경에서 효율적으로 작업할 수 있는 역량 있으신 분
  • 디지털 광고 포맷 및 트렌드에 대한 이해를 갖추신 분
  • Adobe Creative Suite 등 디자인 툴 숙련도 갖추신 분

 


우대 사항

  • 머천다이즈 및 굿즈 제작에 대한 깊은 이해
  • 빠르게 변화하는 환경에서 능동적이고 독립적으로 일할 수 있는 역량
  • 예산 및 일정 제약 내에서 문제를 해결할 수 있는 실무형 문제 해결 능력

  

전형 절차 및 안내 사항 

  • 전형 절차 
    • 서류전형 - 전화면접 - 대면(화상)면접 – 최종 합격
    • 전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.
    • 전형 일정 및 결과는 지원서에 등록하신 이메일로 개별 안내 드립니다. 
  • 참고 사항 
    • 본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
    • 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
    • 취업 보호 대상자(보훈대상자, 장애인 등)는 관련 법률에 따라 채용우대를 받을 수 있습니다.
    • 직급과 담당 업무 범위는 후보자의 전반적인 경력과 경험 등 제반사정을 고려하여 변경될 수 있습니다. 이러한 변경이 필요할 경우, 최종 합격 통지 전 적절한 시기에 후보자와 커뮤니케이션 될 예정입니다.
    • 채용 및 업무 수행과 관련하여 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우 채용이 제한될 수 있습니다. 

개인정보 처리방침 

서류 반환 정책 

  1. 고지는 『채용절차의공정화에관한법률제11조제6항에 따른 것 입니다. 
  2. 당사 채용에 응시한 구직자 중 최종 합격이 되지 못한 구직자는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려 드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
  3. 위2항 본문에 따라 채용 서류 반환 청구를 하는 구직자는 채용 서류 반환 청구서 [채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제 3 호 서식]를 작성하여 이메일 ([email protected]) 로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14 일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.  
  4. 당사는 위2항 본문에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180 일간 구직자가 제출한 채용서류 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보 보호법』에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.
  5. 단, 위 1항 내지 4항의 내용은 대한민국의 노동 관계 법령이 적용되는 경우에만 적용됩니다. 그 이외의 경우에는 적용되지 않습니다. 

 


 

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