Business Performance Analyst (H/F)

Le poste est basé au siège de Mondial Relay à Villeneuve d'Ascq (59).

Vous serez responsable de l’analyse et du suivi de l’ensemble des coûts d’exploitation au sein du département des Opérations . Vous participerez à la création de modèles d’analyse afin d’aider les équipes opérationnelles à prendre les meilleures décisions pour optimiser nos coûts et notre qualité tout au long de notre chaîne de valeur.

Vos principaux défis seront :

• Réaliser des analyses et produire des rapports réguliers de suivi des centres de coûts
• Fournir les données et informations clés nécessaires au suivi et à l’analyse des coûts d’exploitation
• Participer au processus budgétaire
• Analyser l’exécution budgétaire, remonter les écarts, identifier les causes et proposer des solutions
• Contribuer à la prévision des données quantitatives et des coûts
• Construire des modèles de données pour appuyer le processus de décision
• Rechercher et proposer des opportunités d’optimisation des coûts
• Assurer le développement et la préparation d’outils pour soutenir la planification et le reporting
• Participer aux projets de l’entreprise

Issu(e) d’une formation supérieure, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience dans une fonction similaire (contrôleur de gestion, analyste FP&A, spécialiste du contrôle, analyste des coûts ou équivalent).

Vous parlez français et avez un très bon niveau d’anglais (niveau C1 requis) afin de pouvoir échanger avec nos équipes internationales.

Vous maîtrisez Excel (niveau avancé). Doté(e) de solides compétences analytiques, vous savez recueillir, synthétiser et articuler des informations complexes, traduire les résultats des analyses en recommandations opérationnelles et avez le sens du détail.

Votre esprit d’équipe, votre engagement, votre capacité à évoluer dans un environnement multipartite et votre adaptabilité au monde du e-commerce et de la logistique sont autant d’atouts pour réussir dans ce poste.

Dans une ambiance de travail au top, vous allez être fier(e) de prendre part à notre projet d'entreprise.

Et si vous rejoignez notre communauté de Relayeuses et Relayeurs, vous pourrez bénéficier :

• d'une rémunération variable individuelle
• des primes de participation et d'intéressement 
• d'un mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
• des opportunités d’évolution professionnelle tout au long de votre parcours

Notre processus de recrutement :

1. Si votre CV est présélectionné, échange téléphonique avec l'équipe recrutement
2. Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
3. Possibilité d’avoir un 2e entretien avec le N+2 en fonction du poste
4. Validation & intégration : welcome chez Mondial Relay !

Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nous garantissons le respect des règles de non-discrimination à l'embauche et nous nous engageons en faveur des publics éloignés de l'emploi.