About GotPhoto/fotograf.de

Our mission is to digitalize the people photography industry.

GotPhoto.com | fotograf.de is dedicated to making photographers’ lives easier and more efficient. We provide an end-to-end workflow and e-commerce solution enabling photographers to digitalize key parts of their workflow - from photo management to payment, combined with a user-friendly platform. Making them more successful and spending more time behind the lens!

Since 2012, our journey has been filled with an entrepreneurial spirit, witnessing countless success stories that prove our sustainable business model works and is profitable.

We’re building a tight-knit ecosystem where everyone can thrive – including you! Join our team of 170+ talented individuals and be part of our journey to empower photographers like never before!

Deine Mission

Hilf unserem Sales Development Team dabei, den Vertrieb für ein brandneues Segment in der deutschen Fotografie-Branche aufzubauen. Du knüpfst Verbindungen zwischen unseren Fotograf:innen und Endkund:innen und unterstützt sie dabei, neue Geschäftsfelder zu erschließen. Die Rolle ist dein perfekter Einstieg in Business Development und SaaS Sales und bietet dir tiefe Einblicke in den Pipeline-Aufbau, CRM-Prozesse, Sales Ops und Kundeninteraktionen, sowie die Möglichkeit, früh Verantwortung zu übernehmen.

Dein Fokus liegt auf:

• Recherche und Gewinnung von neuen Partnern

• Bearbeitung eingehender Anfragen per Telefon und E-Mail

• Unterstützung beim Aufbau der Sales Prozesse für ein neues Segment

• Der sauberen Datenpflege in HubSpot und Airtable

Du arbeitest eng mit unserem Business Development und Strategie Team zusammen, um die Etablierung eines neuen Fotografie-Segments in Deutschland voranzutreiben.

Hinweis: Bitte reichen Sie Ihre Lebensläufe ausschließlich in englischer Sprache ein.

Deine Aufgaben

Lead-Recherche & Qualifizierung

• Leads prüfen (Firmengröße, Standort, Potenzial (potenziell automatisierbar)

• Einfache Qualifications-Frameworks anwenden (z. B. BANT, ICP)

• Daten in HubSpot/Airtable aktuell halten

Lead-Gewinnung & Betreuung

• Inbound-/Outbound-Leads anrufen, Interesse bestätigen, Infos sammeln

• Anfragen per Telefon und E-Mail beantworten

• Eigenes Portfolio aufbauen – mit direktem Einfluss auf Umsatz

CRM-Pflege, Reporting & Prozessoptimierung

• Dokumentation in HubSpot/Airtable

• Lead-Status, Aktivitäten und Conversion-Raten tracken

• Aktive Mitgestaltung der Sales Prozesslandschaft und -optimierung

Funktionsübergreifende Zusammenarbeit

• Enge Abstimmung mit Strategie, Sales & Marketing

• Teilnahme an Meetings und eigenständiges Anbringen neuer Ideen

Das bringst du mit

• Eingeschriebene Student:in (BWL, VWL, Kommunikation oder ähnlich)

• Starke Kommunikationsskills und freundliches, professionelles Auftreten am Telefon oder im Videocall (fließend Deutsch)

• Offen für Gespräche mit neuen Menschen

• Organisiert, detailorientiert und zuverlässig

Nice to have:

• Erste Erfahrung als Praktikantin oder Werkstudentin in Sales, Marketing oder Kundenservice

• Grundkenntnisse in CRM-Systemen (HubSpot-/Airtable Erfahrung ein Plus)

• Interesse an SaaS / Tech und der Fotografie

• Interesse an KI, Automatisierung und Prozessoptimierung

• Lust auf eine Karriere im Sales oder Business Development

Rahmenbedingungen

• Standort: Berlin, hybrides Arbeiten (Office + Remote) u.U. fully remote möglich

• Teilzeit (15–20 Std./Woche im Semester, bis zu 40 Std. in den Semesterferien)

Deine Vorteile

• Flexibles Hybridmodell mit Büro am Hausvogteiplatz, Berlin

• Weiterbildungsbudget für Deine persönliche Entwicklung

• Unbegrenzter Urlaub (mindestens 26 Tage)

• Workation: bis zu 2 Monate pro Jahr im Ausland arbeiten

• Zugang zu Lingoda für Sprachkurse

• Flexible Mitarbeiter-Benefits über Probonio (z. B. Urban Sports Club Mitgliedschaft)

A Final Word:

Research shows that candidates from underrepresented backgrounds may refrain from applying for positions if they feel they don't meet all qualifications. We strongly encourage you to apply if you’re interested: we're excited to discover how your distinctive experience can enhance our team!

We work as one team. Wherever you come from. However, you identify. We believe in equal opportunities.

We welcome applications from all members of society irrespective of age, sex, disability, sexual orientation, race, religion, or belief. We make hiring decisions based on your experience, skills, and personality. We believe that employing a diverse workforce is the right thing to do and is central to our success.