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Business Development Representative (w/m/d)

TLDR

Collaborate closely with the Field Sales Team to scale software solutions in an innovative Legal-Tech company while continuously developing your sales skills.

Kurzbeschreibung

Du bist ein Kommunikationstalent und kannst Kunden mit deiner positiven und zielorientierten Persönlichkeit überzeugen? Du hast Spaß am Telefonieren und verfügst über eine ausgeprägte „Can-Do“-Mentalität? Du möchtest deine Erfahrungen in ein innovatives und international wachsendes Legal-Tech-Unternehmen einbringen?

Klingt spannend? Dann bist du bei uns genau richtig.
Wir suchen eine:n engagierte:n Business Development Representative (w/m/d), der uns dabei unterstützt, unsere Softwarelösungen in enger Zusammenarbeit mit dem Field Sales Team weiter zu skalieren.

Deine Aufgaben

  • Proaktive Identifizierung neuer Geschäftschancen im Markt durch Outbound-Aktivitäten wie E-Mails, Telefonie und Social Selling sowie begleitende Konvertierung der Pipeline – Dein Pitch begeistert und weckt Interesse an unserer Lösung
  • Fortlaufende Optimierung deiner Outbound-Strategien, um potenzielle Kunden professionell anzusprechen und dabei stets ihre Bedürfnisse im Blick zu haben
  • Lead-Qualifizierung aus Kampagnen und Entwicklung dieser zu Verkaufschancen für unserem Field Sales Team
  • Entwicklung und regelmäßige Verbesserung deines Verständnisses für unseren ICP (ideal customer profile), unsere Value Proposition und die Sales Journey bei stp.one
  • Zusammenarbeit mit Entscheidungsträgern auf höchster Ebene in unserem Zielmarkt (Anwälte etc.)
  • Sicherstellung einer hohen Datenqualität im CRM-System
  • Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit im gesamten Go-To-Market-Team und Optimierung der Prozesse von der Akquise über List Building, Outreach bis hin zur Lead-Bearbeitung und Leadqualifizierung
Durch deine enge Zusammenarbeit mit unserem Field Sales Team sammelst du Erfahrungen und entwickelst dein Skill-Set kontinuierlich weiter, um deine Karriere im Sales zu gestalten!

Dein Profil

  • Mind. 1-3 Jahre Berufserfahrung in einem anspruchsvollen, schnelllebigen, kommunikationslastigen beruflichen Umfeld (Start-up, Beratung, Banking, Service oder ähnliches)
  • Erste Erfahrung in einer Sales- und/oder Business Development-Position oder ähnliches
  • Erfahrung mit direktem Kundenkontakt (idealerweise auf Executive oder C-Level), wenn möglich
  • Studium oder Ausbildung in einem wirtschafts- oder technikbezogenen Berufsfeld oder ein vergleichbarer Background
  • Von Vorteil: bereits Erfahrung im Rechtsmarkt

Was dich außerdem auszeichnet:
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift 
  • Spaß an der Arbeit mit Menschen
  • Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit und eine hohe Auffassungsgabe
  • Exzellente analytische Fähigkeiten und problemlösendes Denken
  • Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Professionalität, Authentizität, Argumentationsstärke und Schlagfertigkeit 

Bewerbungsprozess

  • Digitales Kennenlernen: In einem 20-minütigen Austausch mit unserer Recruiterin schauen wir gemeinsam auf die gegenseitigen Erwartungen. 
  • Videointerview: Anschließend wirst du unsere Director Demand Generation kennenlernen und tiefer in fachliche Themen und die Rolle eintauchen (digital).
  • Zweites Interview (vor Ort oder digital): Du besuchst uns im Headquarter in Karlsruhe und lernst uns persönlich kennen.

Benefits

Unsere vollständigen Benefits & Vorteile werden im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses erklärt, aber auf unserer Karriereseite bekommst du bereits einen guten Überblick: https://www.stp.one/en/careers 
Als europäisches Unternehmen unterscheiden sich unsere Benefits je nach Land, einige Benefits gelten jedoch für alle Mitarbeitenden: 

  • Jährliches Weiterbildungsbudget sowie konkrete Karrierepfade
  • Mitarbeitendenempfehlungsbonus
  • Mobilität: z. B. Fahrradleasing, Bezuschussung bei öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Workation: bis zu 30 Tage pro Jahr innerhalb der EU
  • Bildschirmarbeitsplatzbrille
  • Steuerfreie Sachbezüge
  • Events & Firmenfeiern (Sommerfest, Jahres-Kick-off usw.)
  • Flexible Arbeitsmodelle (hybrid, Home-Office,Teilzeit usw.)
  • Englischkurse für alle Level

Kontaktdaten

Melde dich bei Fragen gerne bei unserer Recruiterin

Alexandra Ferschke
E-Mail: [email protected]

Benefits

English courses

Englischkurse für alle Level

Flexible Work Hours

Flexible Arbeitsmodelle (hybrid, Home-Office, Teilzeit usw.)

Learning Budget

Jährliches Weiterbildungsbudget sowie konkrete Karrierepfade

Company events

Events & Firmenfeiern (Sommerfest, Jahres-Kick-off usw.)

STP.one develops AI-driven legal tech solutions designed for legal professionals, including lawyers, insolvency administrators, and creditors. Our innovative software streamlines legal processes and enhances decision-making for insurance, finance, and collection agencies, providing essential insights that drive efficiency and revenue.

Founded
Founded 1993
Employees
51-200 employees
Industry
Internet Software & Services
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Business Development Representative (BDR)
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