Business Development Representative (m/w/d)

AI overview

As a strategic advisor, you will identify and engage potential customers, manage pipelines, and collaborate closely with Account Executives to drive Flip's growth.

Empowering every employee.

Our mission is to be the world's most used AI employee experience platform by changing the way frontline employees work.

Bei Flip wollen wir die Welt der Frontline-Worker revolutionieren und ihnen eine Stimme geben! Werde jetzt ein Flip Game Changer und arbeite mit einem unschlagbaren Team daran, dass alle Mitarbeitenden, ganz gleich wo sie arbeiten, Zugang zu ihren unternehmensinternen Informationen haben. Bist du bereit, das Arbeitsleben von Millionen von Menschen zu transformieren? Dann komm zu uns!

 

Stellenausschreibung

Als BDR bist du unser Speerspitze im Markt. Du bist nicht einfach nur ein Türöffner – du bist strategischer Berater und legst den Grundstein für unsere Zusammenarbeit mit den ganz großen Playern. In dieser Schlüsselrolle prägst du aktiv unser Wachstum und sorgst dafür, dass Flip zur unverzichtbaren Plattform für Großkonzerne wird.

Das erwartet dich bei uns

  • Strategisches Prospecting: Du identifizierst die „Big Player“ von morgen und weckst durch kreative, personalisierte Ansätze echtes Interesse an Flip.
  • Beziehungsmanagement: Du qualifizierst Leads nicht nur ab, sondern baust Vertrauen auf und entwickelst potenzielle Kunden zu echten Opportunities im Sales Funnel.
  • Pipeline-Verantwortung: Du steuerst deine eigene Customer-Pipeline und führst souveräne Discovery Calls durch, in denen du den Mehrwert unserer App punktgenau vermittelst.
  • AE-Tandem: Du arbeitest eng mit deinem Account Executive zusammen. Ihr fungiert als strategisches Team, bereitet Produktvorstellungen gemeinsam vor und begleitet den kompletten Sales Cycle.
  • Impact auf das Produkt: Als Schnittstelle zum Markt sammelst du wertvolle Insights und arbeitest direkt mit unseren Product Ownern zusammen, um Flip stetig zu verbessern.
  • Präsenz: Gemeinsam mit deinem Team vertrittst du Flip auf Messen und Branchen-Events und wirst zum Gesicht unserer Mission.

Das bringst du mit

  • Sales-Expertise: Du verfügst über mindestens ein Jahr fundierte Erfahrung im B2B-Softwarevertrieb oder Technology Sales. Ein dynamisches, KPI-getriebenes Umfeld spornt dich erst richtig an.
  • Enterprise-Erfahrung: Du hast bereits bewiesen, dass du dich auf dem Parkett von Großkunden (10.000+ Mitarbeitende) sicher bewegst und weißt, wie man komplexe Entscheidungsstrukturen durchdringt.
  • Methodik & Tools: Du beherrschst die personalisierte Multichannel-Ansprache und nutzt CRM- sowie Netzwerk-Tools wie HubSpot und Sales Navigator souverän für deinen Erfolg.
  • Hunter-Spirit mit Beratungs-Skill: Du besitzt den nötigen Biss und Ausdauer für die Akquise, verlierst dabei aber nie den Consulting-Ansatz aus den Augen, um Prospects auf Augenhöhe zu begegnen.
  • Passion & Kommunikation: Du brennst für innovative Produkte und überzeugst durch deine mitreißende Art – sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch (fließend in Wort und Schrift).

 

Das bieten wir dir

  • Work-Mode: Wir sind remote-first und geben dir damit die Flexibilität, von zu Hause aus zu arbeiten. Gleichzeitig schätzen wir den Mehrwert der persönlichen Zusammenarbeit sehr. Je nach Rolle nimmst du gelegentlich an Team-Events, Workshops oder Meetings in unseren Büros in Berlin oder Stuttgart teil – selbstverständlich immer mit ausreichend Vorlauf. Das genaue Verhältnis besprechen wir transparent während deines Bewerbungsprozesses. 
  • Work-Life-Balance: Wir wollen nicht, dass du an deinem Schreibtischstuhl festwächst und übernehmen deshalb die Kosten für deine E-Gym-Wellpass-Mitgliedschaft und bieten Job-Rad Leasing an.
  • Erfolge feiern: Dich erwarten hoch motivierte und engagierte Menschen in einer lockeren Arbeitsatmosphäre.
  • Mittendrin statt nur dabei: Du gestaltest Flip aktiv mit. Ganz nebenbei bist du Enabler des rasanten Wachstumsprozesses eines jungen Tech-Unternehmens und wächst an deinen Zielen. Gute Laune garantiert.
  • Happy to be a Flipster: Freu dich auf regelmäßige Teamevents und Culture Days, die uns als Flipster zusammenschweißen.
  • Arbeiten im Ausland: Bei Flip kannst du auch im europäischen Ausland arbeiten, lass uns im Interview über Workation sprechen.

Damit unsere Stellenanzeigen leichter lesbar sind, verwenden wird im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Bei Flip sind alle willkommen ganz egal, welches Geschlecht du hast oder wie alt du bist. Sexuelle Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung und Behinderungen spielen keine Rolle. Das Wichtigste ist, dass DU zu uns passt!

 

Perks & Benefits Extracted with AI

  • E-Gym Wellpass membership & Job bike leasing: Wir übernehmen die Kosten für deine E-Gym-Wellpass-Mitgliedschaft und bieten Job-Rad Leasing an.
  • Workation opportunities: Du kannst auch im europäischen Ausland arbeiten, lass uns im Interview über Workation sprechen.
  • Remote-Friendly: Wir sind remote-first und geben dir damit die Flexibilität, von zu Hause aus zu arbeiten.

FLIP, das ist eines der am schnellst wachsenden Unternehmen Europas. Allein innerhalb des letzten Jahres hat sich unser Team verfünffacht und neue spannende Kunden wie Mahle, Rossmann, Magna oder die EDEKA Gruppe gewinnen können. Zudem konnten wir in unserer aktuellen Series-A Finanzierungsrunde rund 30 Mio. US-Dollar einsammeln, die nun unser Wachstum beschleunigen und die geografische Expansion in neue Märkte forcieren werden. Mit Sitz im Herzen Stuttgarts schafft unser Unternehmen dabei für Mitarbeiter:innen aus nah und fern ein erstklassiges Arbeitsumfeld und Arbeitserlebnis. Unser internationales Team zeichnet sich vor allem durch seine Diversität und Flexibilität aus. So gehören flexible Arbeitszeiten ebenso wie die Möglichkeit zu Home Office und Remote Work zu unserer Teamkultur bei FLIP🚀 Uns von Flip treiben 3 kleine Worte an: "Empowering Every Employee." Und das sind wir: Wir glauben, dass Informationen für jeden Mitarbeiter gleichermaßen zugänglich sein sollten. Mit unserer App binden wir die 80% der globalen Beschäftigten erstmals in die interne Kommunikation mit ein, die bisher ausgeschlossen waren. Wir geben operativen Mitarbeiter:innen eine Stimme und wissen, dass diese Mitarbeitenden den Geschäftserfolg unserer Partner nachhaltig beeinflussen. Wir suchen nach A-Playern die gemeinsam mit unserem Premium League Team etwas ganz Großes aufbauen wollen und gleichzeitig nach einem Unternehmen suchen, in dem Kultur und Miteinander im Fokus stehen. Deine Rolle wird unser Wachstum nachhaltig mit gestalten.  

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