Barrier Systems Officer

Estamos buscando un Técnico/a montador/a electromecánico/a, priorizando los conocimientos en mecánica, para nuestro departamento de Assembly Serial que tenga experiencia al menos de 3-5 años en el montaje de equipos de aire, ventilación, filtros y caudales de aire. 

Misión:

Montar y verificar los equipos estándar (cabinas de seguridad biológica y de flujo laminar) y equipos especiales de la tecnología de aire y realizar las pruebas de validación necesarias, según las normas de la industria farmacéutica para garantizar que el montaje se ha realizado de acuerdo a estas normativas.

Sus tareas principales serán la siguientes:

• Montar, verificar y controlar la calidad de los productos standard (cabinas de seguridad biológica y de flujo laminar) y especiales de la tecnología de aire para garantizar que el montaje se ha realizado de acuerdo a las normas de la industria farmacéutica.
• Revisar y supervisar las pruebas de los equipos ensamblados garantizando el cumplimento de las normas farmacéuticas.

Formación: 

Formación mínima de FPII y/o CFGM y/o CFGS de mecánica y/o electro-mecánica y/o formación similar y/o formación adquirida en el desarrollo de su profesión habitual.

Inglés (deseable B1).

Experiencia:

Experiencia mínima de 3-5 años en montaje de todo tipo de instalaciones y equipos especiales.

Disponibilidad para viajar a nivel mundial en caso que sea necesario de 3 a 4 semanas al año, de manera intercalada para dar soporte a Customer Services. 

Capacidad de poder hacer de nexo e interlocución con otros departamentos de la empresa cuando sea necesario (ingeniería/I+D).

Carnet de conducir y vehículo propio.

Disponibilidad para hacer turnos rotativos (Mañana/Tarde). Por ahora el turno es fijo de mañana. 

Por Syntegon y sus subsidiarias, la diversidad es una preocupación clave. Exclusivamente promovemos un ambiente donde todos los empleados, independientemente de su género, edad, origen, religión, orientación sexual, identidad de género o necesidades especiales, sean tratados de manera equitativa. Si esta oferta de trabajo utiliza únicamente la forma masculina, es por razones de legibilidad y se refiere a individuos de todos los géneros.