[쿠팡] MRO & Overseas Logistics 구매 담당 (1년 계약직 / 연장가능)

회사 소개 

쿠팡은 고객 감동 실현을 위해 존재합니다. 고객들이 "쿠팡 없이 그동안 어떻게 살았을까?" 라고 말할 때, 비로소 우리의 미션을 실현하고 있음을 알 수 있습니다. 고객들의 쇼핑과 식사, 생활 전반을 편하게 만들겠다는 유일한 집념으로 쿠팡은 수억 달러 규모의 이커머스 산업 전반의 혁신을 이끌고 있습니다. 쿠팡은 가장 빠르게 성장하는 이커머스 기업 중 하나로, 국내 커머스 업계에서의 독보적인 입지와, 고객 신뢰를 구축했습니다.    

쿠팡은 스타트업 문화를 기반으로 한 글로벌 대형 상장사라고 자부합니다. 이것이 창립 당시의 기민함을 지하며, 신규 서비스를 끊임없이 출시하며 비즈니스를 확장해 나가는 우리의 성장 동력입니다. 쿠팡의 모든 임직원에게는 기업가 정신을 갖추고 새로운 혁신과 이니셔티브를 추진할 수 있는 기회가 주어집니다. 주저 없이 일에 뛰어들어 성과를 이루고자 하는 과감성이, 바로 쿠팡이 일하는 방식의 본질입니다. 쿠팡에서는 여러분 자신, 동료, 팀 그리고 회사 전체가 매일 성장하는 모습을 목격할 것입니다.   

쿠팡의 모든 직원은 커머스의 미래를 만들겠다는 쿠팡의 미션에 진심입니다. 우리는 고객의 문제를 해결해 나가고, 전통적인 관념과 통념에 맞서며 실현 가능한 한계를 뛰어넘고 있습니다. 고가용성 (always-on) 과 최첨단의 앞선 기술 (high-tech), 초연결사회 (hyper-connected world) 에서의 놀라운 업무 경험을 원하신다면, 지금 바로 쿠팡에 합류하세요.  

직무 소개

이 포지션은 쿠팡 Global procurement 조직 내에서 MRO/Overseas Logistics 카테고리에 대한 전략적 소싱을 담당합니다. 쿠팡의 구매 혁신을 선도하는 핵심 역할을 수행하며, 주요 비즈니스 이해관계자들과 긴밀히 협력하여 지속적인 과제를 해결하고, 카테고리 관리, 전략 및 운영 소싱, 공급업체 관리 및 프로젝트 이니셔티브를 추진하고 실행해야 합니다.해당 포지션에서는 비용 분석, 단기 및 장기 카테고리 계획, 통합 전략수립, 공급업체 평가 및 관리 등을 전략적 소싱 기법을 적용합니다. 쿠팡의 소싱 프로세스는 카테고리 전략 수립, 소싱 기회 발굴, 입찰 진행, 계약 협상, 발주, 실행 계획 수행 등 여러 단계를 포함하며, 이 과정에는 글로벌 시장 조사, 가격 및 비용 분석, 비용 모델링, 총소유비용(TCO) 평가, 산업 동향 분석, 벤치마킹 등이 포함됩니다. 또한, 이 역할은 쿠팡 전사의 프로젝트 운영팀, 재무팀, 법무팀 등 다양한 부서와의 협업을 요구합니다. 주요 목표는 국내외 공급 역량을 갖춘 파트너와 전략적 관계를 구축 및 유지하고, 지속적인 평가와 개선을 통해 효율적인 비용으로 최적화된 서비스를 안정적으로 공급하는 것입니다.

해당 포지션은 육아휴직 대체로 1년 계약직이나 평가에 따라 연장 검토가 가능합니다.

업무내용

지정된 품목과 서비스의 소싱과 구매, 공급업체 관리, 비용 최적화 활동을 수행하여 구매 투자의 효율을 높이고 이를 통해 쿠팡의 장기적인 수익성 제고와 지속가능한 성장을 도모합니다.

• 조직 전반의 구매, 전략적 소싱 및 공급 기반 관리 전략을 지원. 카테고리 로드맵 개발 및 카테고리 전략 실행을 보조
• 지정된 지출 카테고리의 제안요청서(RFP) 관련 주도
• 비용 절감 프로젝트를 추진. 공급업체 협상, 엔지니어링과의 협업을 통한 설계 최적화, 비용 분석 등
• 품질, 비용, 납품 및 리드타임에 영향을 미치는 구매 문제에 대한 해결책 마련
• 비용 절감 기회 탐색을 위해 물량 및 지출에 대한 분석을 수행
• 소싱 및 지출 분석 프로세스 지원 목적으로 지속적인 개선 프로젝트와 문서화 작업을 수행

자격요건

• 재무, 회계, Supply Chain, 경영학 학사 학위 소지자 
• 소싱, 공급망, 엔지니어링, 구매 분야에서 5년 이상의 경력  
• 업체와의 계약 시 특정 비즈니스 요구사항과 SLA를 반영해 동종 최고의 조건으로 협상하는 능력
• 여러 소싱 프로젝트의 파이프라인 관리 및 비용 절감 관련 보고가 가능한 분
• 신뢰할 수 있는 팀 플레이어로, 조직 환경에서 협동적이고 효과적으로 업무 수행이 가능한 분
• 뛰어난 자문/분석/문제 해결 능력을 갖춘 분
• 우수한 대인관계/커뮤니케이션/협상 능력을 갖춘 분
• 자발적으로 동기를 부여하며, 신뢰할 수 있고 열정이 있으며 마감 기한을 지키는 분
• 다양한 카테고리에 대한 경험 우대
• 영어와 한국어가 모두 가능한 분 

전형 절차 및 안내 사항 

• 전형 절차 
  • 서류전형 - 전화면접 - 대면(화상)면접 – 최종 합격
  • 전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.
  • 전형 일정 및 결과는 지원서에 등록하신 이메일로 개별 안내 드립니다. 

• 참고 사항 
  • 본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
  • 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
  • 취업 보호 대상자(보훈대상자, 장애인 등)는 관련 법률에 따라 채용우대를 받을 수 있습니다.
  • 직급과 담당 업무 범위는 후보자의 전반적인 경력과 경험 등 제반사정을 고려하여 변경될 수 있습니다. 이러한 변경이 필요할 경우, 최종 합격 통지 전 적절한 시기에 후보자와 커뮤니케이션 될 예정입니다.
  • 채용 및 업무 수행과 관련하여 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우 채용이 제한될 수 있습니다. 

개인정보 처리방침   

• 쿠팡 그룹은 입사지원자 개인정보 처리방침(아래 링크)에 따라 귀하의 개인정보를 수집하여 처리합니다. https://www.coupang.jobs/kr/privacy-policy   

서류 반환 정책   

1. 본 고지는 『채용절차의공정화에관한법률』 제11조제6항에 따른 것 입니다. 
2. 당사 채용에 응시한 구직자 중 최종 합격이 되지 못한 구직자는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려 드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
3. 위2항 본문에 따라 채용 서류 반환 청구를 하는 구직자는 채용 서류 반환 청구서 [채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제 3 호 서식]를 작성하여 이메일 ([email protected]) 로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14 일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.  
4. 당사는 위2항 본문에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180 일간 구직자가 제출한 채용서류 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보 보호법』에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.
5. 단, 위 1항 내지 4항의 내용은 대한민국의 노동 관계 법령이 적용되는 경우에만 적용됩니다. 그 이외의 경우에는 적용되지 않습니다.