ウーブン・バイ・トヨタについて
ウーブン・バイ・トヨタは、トヨタの100年に一度のモビリティ・カンパニーへの変革に寄与していきます。「自分以外の誰かのために」発明を続けたという歴史からインスピレーションを受けた私たちのミッションーそれは、モビリティの定義を拡げ、そしてモビリティが社会に貢献する方法を拡張し、人を想うイノベーションで、モビリティの常識に挑み続けることです。
私たちは4つの柱を中心に活動しています:自動運転・先進運転支援システム技術のAD/ADAS、SDV(ソフトウェア定義車両)のための車両ソフトウェア生産プラットフォームであるArene、モビリティのテストコースであるWoven City、そして協業基盤を支えるデジタル・インフラストラクチャのCloud & AIです。また、ビジネスに不可欠な機能がこれらのチームの実装を下支えし、一丸となって「事故ゼロ社会」と「幸せの量産」の実現に向けて取り組んでいます。
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チームについて
Advanced UX(AUX)チームは、次世代の運転支援システム(ADAS)および自動運転(AD)における「人の体験」をデザインするチームです。 UXリサーチャー、UXストラテジスト、UX/UIデザイナー、3Dテクニカルアーティスト、アニメーター、プロジェクトマネージャーなど、さまざまな専門領域のメンバーが協働し、車内外でのシームレスなデジタルインタラクションを生み出しています。また、トヨタ自動車(TMC)、Toyota Motor North America(TMNA)、Toyota Motor Europe(TME)、およびグローバルビジュアルアイデンティティチーム(VID)と密接に連携し、グローバルに整合性がありつつ、地域に根ざしたデザイン表現を追求しています。
求める人材
私たちは、世界水準のデジタル体験とビジュアルデザインシステムの構築実績を持つGUIクリエイティブリードを募集しています。このポジションでは、2D/3Dユーザーインターフェース、アニメーション、システムレベルのデザインフレームワークに関する実務経験と、強いデザインビジョンの両方が求められます。 コンセプトデザインから量産フェーズまでを見据え、スケーラブルでブランド価値を高めるデザインをリードできる方を歓迎します。また、グローバルのステークホルダーと連携し、デザインの品質・一貫性・革新性を推進できる信頼構築型のリーダーシップが求められます。
業務内容
・デザインリーダーシップ & ビジョン
・AUXチームの各プロジェクトにおけるUIデザインおよびビジュアル表現のクリエイティブビジョンを定義・推進
・長期的な進化に対応できる柔軟なデザインフレームワーク・システムの構築
・近未来の量産案件から将来的なコンセプト開発まで、一貫性と革新性の両立を実現
・クロスファンクショナルコラボレーション
・トヨタのグローバルデザイン組織(VID、TMNA、TME、TMC)と連携し、デザインの方向性と実装を整合
・リーダーシップ、クリエイティブチーム、エンジニア間の架け橋として、デザイン品質を量産に落とし込む
・グローバルコラボレーションにおけるAUXデザインチームの代表として、信頼と協調関係を構築
・メンターシップ & チーム育成
・チーム内外において、クリエイティビティとクラフトマンシップを尊重する文化を醸成
・AUXデザインチームマネージャーと協働し、ビジョン策定と日々のデリバリーのバランスを取る
・探究心・実験的思考・高品質なアウトプットを重視するデザイン文化を推進
・戦略的貢献
・AUXリーダーシップチームの一員として、デザイン品質・ビジョン・組織横断的なコラボレーションを推進
・量産案件への貢献に加え、次世代コンセプト開発におけるイノベーションパートナーとしてのAUXの価値を強化
・デザインをトヨタのモビリティ戦略における重要な差別化要素として位置づけ、ブランドアイデンティティと信頼を体現
必須条件
UI/UXデザイン分野での実務経験10年以上(シニアリーダーまたはクリエイティブディレクターとしての経験を含む)
ビジュアルデザインシステム、モーション/インタラクションデザイン、2D/3D UIに関する専門知識
デザインシステムの構築・運用経験
多様なステークホルダーや地域にまたがるチームのリード・調整経験
デジタルプロダクトデザイン、ビジュアルアイデンティティ、スケーラブルなフレームワークにおける優れたポートフォリオ
コンセプトデザインと量産レベルのデリバリーの両方に対応できる柔軟性
英語での優れたコミュニケーション能力
歓迎条件
グローバルな自動車、テクノロジー、またはモビリティ業界での経験
ビジネスレベルの日本語力
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注意事項
・通常、すべての面接はGoogle Meetで実施いたします。
・現在募集中の求人票は英語版と日本語版の両方で掲載しております。つきましては、いずれか一方のみにご応募いただきますようお願い申し上げます。
・ご応募の際には、できるだけ英文レジュメのご提出をお願いしておりますが、何らかの理由で日本語職務経歴書をご提出いただいた場合、ポジションによっては選考過程で英文レジュメの提出をお願いすることがございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生
・経験に基づく業界水準に見合った給与
・勤務時間 :フレキシブルな勤務時間
・年次有給休暇:年間20日(初年度は入社月により日数が異なる)
・私傷病休暇:年間6日(初年度は入社月により日数が異なる)
・休日:土日、祝日、その他当社が定めた日
・社会保険:健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、介護保険
・住宅手当
・退職金制度
・レンタカーサポート
・社内研修制度(ソフトウェア学習・語学学習)
私たちのコミットメント
・当社は機会均等な雇用を実現し、多様性を尊重しています。
・お預かりした個人情報は、採用および入社手続きにのみ使用いたします。詳細については、個人情報規約をご覧ください。