Vertrags- und Nachtrags-Management
Du entwickelst und steuerst den Vertrags- und Nachtrags-Management-Prozess, um eine reibungslose Vertrags- und Nachtragsabwicklung in der gesamten Business Unit zu gewährleisten.
Projektbegleitung und Strategieberatung
Du begleitest Projekte von Anfang bis Ende. Gemeinsam mit unseren Projektmanager:innen setzt Du die kommerzielle Projektstrategie um und stellst eine effektive Vertrags- und Nachtragsverwaltung sicher.
Projektanalyse und Bewertung
Du analysierst und bewertest Projektänderungen in Bezug auf technische, finanzielle, vertragliche und terminliche Aspekte.
Berichtswesen und Zusammenarbeit
Du berichtest direkt an die Leitung des Geschäftsbereichs und arbeitest eng mit unseren Projektmanager:innen zusammen, um die Projektziele optimal zu unterstützen.
Beratung und Unterstützung des Projektteams
Du unterstützt die Projektmanager:innen bei der Analyse von vertragsrelevanten Sachverhalten und bei der Vorbereitung der notwendigen Kommunikation zu Vertragsänderungen.
Risikomanagement
Du unterstützt die Geschäftsbereichsleitung im Risikomanagement und trägst aktiv dazu bei, Projektrisiken zu minimieren.
Erfahrung:
Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Verkehrs-, Bauingenieur- oder Wirtschaftsingenieurwesen. Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Vertragsmanagement/Vertragsrecht und Projektmanagement (insbesondere HOAI, VOB) mit.
Fähigkeiten:
Du sprichst Deutsch mindestens auf C1 Level und Englisch auf B2 Level.
Tools:
Dich zeichnen gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel, aus.
Mindset:
Du überzeugst durch gute Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten.
Passt nicht?
Die Stellenanzeige spricht Dich an, Du bist Dir allerdings nicht zu 100 % sicher, ob Dein Profil passt. Bewirb Dich trotzdem! Oder nutze die Chance zu einer Initiativbewerbung. Klicke hier
So geht’s weiter:
Du möchtest Wechseln? Das bleibt unter uns!
Wir behandeln Deine Daten sowie Deine Bewerbung im gesamten Bewerbungsprozess streng vertraulich.
Kontakt:
AFRY Deutschland GmbH
Frau Jennifer Morano
Senior Recruiterin | Human Resources
M: +49 172 9903928
[email protected]
Bei AFRY verwenden wir das geschäftliche „Du“. Wir freuen uns daher auf Deine Ansprache in Du-Form.
*Wir bei AFRY legen Wert auf Vielfalt - bei AFRY kannst Du Du sein. Für uns spielt es keine Rolle, welches Geschlecht Du hast, wo Du herkommst, wie alt Du bist, ob Du eine Behinderung hast oder woran Du glaubst. Für uns stehen gegenseitiger Respekt und Wertschätzung stets an oberster Stelle. Denn bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, um nachhaltige Lösungen für die kommende Generation zu schaffen. Die Arbeit bei uns ist vielseitig und erfüllend.
MAKING FUTURE
Bei AFRY sorgen wir bei allem, was wir tun, für Veränderungen. Denn Wandel entsteht nur, wenn mutige Ideen zusammenkommen. Wenn wir erfolgreich zusammenarbeiten, innovativ tätig sind und unterschiedliche Blickwinkel einnehmen. So gestalten wir die Zukunft. Wir sind aktiv auf der Suche nach qualifizierten Bewerberinnen und Bewerbern, die ein Teil unserer integrativen und vielfältigen Teams auf der ganzen Welt werden möchten. Schließe Dich uns an, um den Übergang zu einer nachhaltigeren Zukunft zu beschleunigen.