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Strategische Ausrichtung und Führung: Du übernimmst die Verantwortung für die strategische Ausrichtung unseres 4-köpfigen Voucher Sales Teams und entwickelst Maßnahmen, um unsere Ziele zu erreichen.
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Kundenbetreuung und -akquise: Du pflegst bestehende Kundenbeziehungen, identifizierest neue Geschäftsmöglichkeiten und arbeitest proaktiv mit.
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Teamentwicklung: Du coachst dein Team, förderst die individuelle und fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und motivierst sie zu Höchstleistungen.
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Zusammenarbeit und Schnittstellenmanagement: Du arbeitest eng mit dem Head of Sales und dem Marketing-Team zusammen und agierst als zentrale Schnittstelle.
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Lösungsfindung: Du bist stets auf der Suche nach innovativen Lösungen, um Herausforderungen zu meistern und den Vertrieb zu stärken.
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Erfahrung und Führungskompetenz: Du hast fundierte Erfahrung im B2B-Vertrieb und in der Führung von Teams und bist bereit, in deiner Rolle weiter zu wachsen.
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Entscheidungsfreude und Leistungsorientierung: Du bist entscheidungsfreudig, zielorientiert und besitzt den Ehrgeiz, Erfolge zu erzielen.
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Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke: Du bist ein/e TeamplayerIn und beherrschst die Kunst der Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen.
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Innovatives Denken: Du bringst kreative Ideen ein und hast den Mut, unkonventionelle Wege zu gehen, um den Vertrieb zu optimieren.
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Motivationsfähigkeit: Du kannst dein Team inspirieren und zu einer selbstständigen, proaktiven Arbeitsweise anleiten.
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Kundenorientierung: Hohe Service- und Kundenorientierung mit der Fähigkeit, langfristige Beziehungen zu pflegen.
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