Stage - Chargé(e) de ressources humaines

Dans le cadre de sa croissance florissante, l'équipe Hyperbots est à la recherche d'un profil RH en stage de fin d'étude afin d'accompagner Solène, la responsable RH de l'équipe, dans ses missions au quotidien. Tu seras amené(e) à intervenir sur les parties "Talent Acquisition" et "RH généraliste".

Pour la partie "Talent Acquisition" :

• Participer au recrutement de nos futures stagiaires et CDI
• Planification des rendez-vous, pré-qualification des candidats et suivi du processus jusqu’au recrutement
• Réaliser des conventions en lien avec les écoles ou bien des contrats/avenants sur notre plateforme et tout documents nécessaires aux futurs collaborateurs
• Participer à la bonne intégration des ressources

Pour la partie "RH généraliste" :

• Participer à la campagne des évaluations annuelles : entretiens annuels, comités carrières, comités salaire .
• Participer à la tenue et au pilotage des indicateurs liés à la population collaborateurs : Kpis, suivi HR, budget
• Suivre l’engagement collaborateurs : participer à la communication auprès des collaborateurs
• Participer à l'organisation d'événements d'équipe
• Prendre part aux projets transverses RH groupe

Cette liste n’est pas exhaustive et évoluera suivant les différents sujets du moment.

Tu as le profil idéal si tu remplis ces conditions :​

• Diplômé(e) d'une école RH ou équivalent Bac+4, tu prépares pour la rentrée 2024 un Master 2 en Ressources Humaines
• Tu justifies d'une première expérience RH (idéalement en ESN)
• Tu es à l’aise avec les outils informatiques et tu as une réelle appétence pour les ressources humaines
• Tu es curieux(se), doté(e) d'un sens prononcé du service et tu es passionné(e) par les technologies innovantes

Et maintenant ?

Le processus de recrutement se déroulera en deux étapes :

• Un entretien RH avec Solène - sur site

• Un entretien opérationnel avec notre directeur Mehdi - en visio

Le saviez-vous ?

Le Groupe Devoteam œuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion au mérite de ses collaboratrices et de ses collaborateurs et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes persuadés que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tu veux en savoir plus ? Viens échanger directement avec nos ambassadeurs. En rejoignant Devoteam, tu auras la possibilité de te connecter avec tes pairs, de partager leur expérience et de développer tes compétences !