Senior Salesforce Engineer/Architect

• Du bist verantwortlich für die technische Ausgestaltung unserer Kundenprojekte - dein Fokus liegt dabei auf der Definition komplexer multi-cloud Unternehmensarchitekturen und Integrationen
• Du berätst Kunden, unterstützt bei der Projektakquise in Pitches und stehst dem cross-funktionalen Team aus Kreation, Frontend, Backend etc. mit Rat und Tat zur Seite
• Du leitest technische Projektteams und setzt Standards und prägst Best Practices
• Du hast Spaß daran deine Ideen vor Kunden zu präsentieren - Gegenüber Enterprise Architekten und CIO’s, auch auf Englisch
• Mit deiner Arbeit setzt du Standards und prägst die Salesforce Practice und zusammen mit dem Practice Manager treibst du Themen voran
• Unterstützung bei Pitches bei Bedarf

• mind. 4 Jahre Erfahrung in der Beratung und Delivery von Salesforce-Projekten  
• sehr gute Kenntnisse in Salesforce Apex und Design Patterns 

• Solide Kenntnisse des Salesforce-Entwicklungslebenszyklus, einschließlich sfdx und Change Sets von HTML, CSS und JavaScript

• Erfahrung und Zertifizierung mit einer Enterprise Integration Plattform wie Mulesoft ist von Vorteil
• Kenntnisse bezüglich Release Management Tools & DevOps Prozessen sowie Pre-Sales Erfahrung wünschenswert
• Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsstärke
• Erprobte Kenntnisse im Auf-, Ausbau und in der Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
• Belastbarkeit und Leistungsfähigkeit, Humor, Flexibilität und Teamgeist
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Ein ausführliches Onboarding, monatliche Update- und Team-Events, eine echte Work-Life-Balance, ein offenes & empathisches Miteinander sowie vielfältige Veranstaltungen zum unkomplizierten Kennenlernen aller Kolleg:innen sind für uns Basics. Bei uns arbeiten hochmotivierte Menschen, die sich gegenseitig unterstützen und bereichern.

Wir leben die Möglichkeiten der digitalen Welt: Home Office, Work Anywhere (in DE) und sehr flexible (Jahres-) Arbeitszeiten, d.h. keine Kernarbeitszeiten, keine generelle Präsenzpflicht oder sonstiges in dieser Richtung :) Gleichzeitig schätzen wir unseren Face to Face Austausch. Kaffee oder Tee, Süßigkeiten (Yay, es gibt Kuchen!) oder Obst - für uns selbstverständlich und gleichzeitig von allen sehr geschätzt.

Stifte, Papier oder beschreibbare Glaswände gibt‘s natürlich auch, falls Du Abstand vom Digitalen brauchst. Möchtest Du Dein Hirn lüften? Stürz dich auf Kickerkasten, Playstation, Massagebank oder Yogamatte. Für Networking und (Brain) Food gibt’s regelmäßige Austausch-Formate, Meetings, Labs, Skill Groups, Roundtables u.v.m.

Weitere Benefits für Dich: Volunteer Days für Deine ehrenamtliche Arbeit, Sabbaticals für Deine private Auszeit, Zugang zu Online-Plattformen für Deine eigene Weiterbildung sowie eine betriebliche Altersvorsorge.

Noch nicht genug? Dann tu was für Deine Bildung - intern oder extern. Wir unterstützen Dich hierbei gerne!

Klingt gut? Dann werde auch Du ein Teil von uns und bewirb Dich gleich hier, digital natürlich – ganz egal welchem Geschlecht Du Dich zugehörig fühlst oder welchen Hintergrund Du mitbringst. Vielfalt ist uns wichtig und wir haben den Anspruch, ein integratives Umfeld zu schaffen. Bitte gib uns Deine Gehaltsvorstellungen und ein mögliches Eintrittsdatum mit an.

Bitte gib Deine Gehaltsvorstellungen und ein mögliches Eintrittsdatum mit an.

Du hast es bestimmt schon bemerkt: wir sind #GernePerDu :) Wir freuen uns auf Dich! – Bis bald :)

Dein Kontakt

Julia Werner.
Talent Acquisition Business Partner