Médecins Sans Frontières fondée en 1971, est une organisation internationale médicale humanitaire qui apporte une assistance médicale d’urgence aux personnes affectées par les conflits, les épidémies, les catastrophes ou l'exclusion des soins de santé. Nos équipes sont composées de dizaines de milliers de professionnels de la santé, de personnels logistiques, administratifs et de divers autres métiers, tous guidés par notre éthique médicale et nos principes d'impartialité, d'indépendance et de neutralité.
MSF WaCA, crée en 2019, est le 1er siège MSF en Afrique et répond à la volonté de réinventer le mouvement MSF après 50 ans d’actions humanitaires dans le monde, pour plus d’accès aux soins, plus de réactivité et de proactivité pour une plus grande couverture médicale des populations affectées dans le monde.
Pourquoi nous Rejoindre ?
Vous vous préparez à devenir membre de la grande famille MSF, forte de plus de 50 années d’actions médicales d’urgence qui lui a valu le prix Nobel de la paix en 1999.
Nous sommes une organisation inclusive qui considère que le bien-être social et professionnel est un droit pour tous, et qui offre un environnement qui tient compte de la diversité de chacun de ses membres.
MSF WaCA revendique un ancrage africain qui considère l’expertise locale avec qui elle contribue dans la mise en œuvre de ses activités et fait de chaque membre, un acteur clé́ de la nouvelle dynamique de l’action humanitaire dans le monde.
Nous Recherchons: RÉFÉRENT(E) MÉDICAL(E) SANTE DU PERSONNEL
Département: Ressources Humaines
Supérieur hiérarchique : Responsable Unité Santé du Personnel
Travail %: 100%
Basé à : Abidjan, Siège
Mobilité : Toutes les zones d’intervention MSF - WaCA
Contrat : CDD Renouvelable
Début de contrat : Le plutôt possible
Objectifs
Le/La Référent(e) Médical(e) Santé du Personnel joue un rôle essentiel pour assurer la santé et le bien-être du personnel de MSF. Ce rôle implique la réalisation des bilans de santé avant le départ, des conseils sur des conditions de santé spécifiques, des séances d’information et des débriefings, contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de la SHU et politiques de santé et participer directement aux évacuations médicales. Le poste exige une disponibilité on call les nuits et les week-ends, selon un horaire partagé spécifique, et comprend des visites sur le terrain pour soutenir les missions MSF WaCA lorsque nécessaire.
Responsabilités principales
Effectuer des bilans de santé avant le départ et s’assurer que le personnel est informé des risques pour la santé et des soins disponibles dans les zones de mission.
Assurer les briefings et débriefings de tout le personnel nouvellement nommé au siège et des managers/coordinateurs avant leur départ sur le terrain (Coordinateurs Médicaux, PMR, CoRH).
Développer et mettre en œuvre un système accessible et fiable pour les contrôles pré-départ/annuels pour le personnel mobile (international et détaché).
Soutenir le personnel national et international pour accéder aux soins médicaux au besoin.
Veiller à ce que les personnes ayant des problèmes de santé spécifiques soient bien informées de l’accès aux soins de santé disponibles et le niveau de risque pris lors de l’acceptation d’une mission.
Collaborer avec le psychologue de MSF WaCA dans la prise en charge de cas spécifiques.
Contribuer au développement et à la mise en œuvre des politiques de santé du personnel pour le personnel recruté localement et le personnel internationalement mobile (siège et missions).
Participer à un système de garde de nuit et de week-end afin d'assurer une disponibilité 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7 pour des conseils et un soutien dans la gestion des urgences médicales et des incidents critiques pour le personnel de MSF WaCA sur le terrain.
Faciliter les évacuations médicales, maintenir la communication avec toutes les parties concernées jusqu'au retour de l'individu chez lui.
Soutenir l'organisation des contrôles médicaux annuels pour l'ensemble du personnel du siège.
Travailler en étroite collaboration avec les autres unités et départements (sécurité, sûreté, sauvegarde, logistique, IT, juridique, médical...).
Contribuer à la collecte, au suivi, à l'analyse et à l'établissement de rapports sur toutes les activités liées à la santé du personnel.
Collecter, suivre, analyser et rapporter les données de santé des activités médicales de référence, participer aux réunions de l'unité et proposer des recommandations pour améliorer la gestion de la santé du personnel dans MSF WaCA.
Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour des lignes directrices, des brochures médicales et des modules de formation sur la gestion de la santé du personnel dans les missions sur le terrain et au siège, en collaboration avec le référent médical de l'USS et les conseillers des autres OC.
Contribuer à l'élaboration et au suivi du plan annuel et du budget de l'unité SHU, y compris la stratégie de l'unité SHU pour 2026-2031.
Soutenir le processus d'examen des récompenses en cours au niveau international, à la demande du chef de l'unité SHU.
Soutenir la gestion des assurances santé pour le personnel basé au siège et dans les missions et faciliter la mise en œuvre des recommandations de l'équipe de soutien aux assurances.
