A Capco é uma consultoria global de tecnologia e negócios, focada no setor de serviços financeiros e energia, somos apaixonados por ajudar nossos clientes, temos 33 escritórios nas Américas, Europa e Ásia-Pacífico! Se criatividade e inovação são sua paixão, a Capco é ideal para você. Vamos te apoiar e ajudar a acelerar sua carreira!

Descrição da Vaga:

Estamos à procura de um Gestor de Projetos altamente qualificado e com experiência nas áreas de seguros, bancário ou pagamentos. O candidato ideal será responsável pela liderança de projetos estratégicos, com foco em entregar soluções inovadoras e personalizadas para nossos clientes, e impulsionar o crescimento do negócio.

O profissional deverá ter um profundo conhecimento do mercado e das necessidades dos clientes dessas áreas, aliado à experiência em consultoria e capacidade de lidar com clientes em potencial, além de buscar novas oportunidades de negócio.

Responsabilidades:

• Gestão de Projetos Estratégicos: Planejar, coordenar e gerenciar projetos de grande porte, envolvendo clientes internos e externos, garantindo o cumprimento de prazos, orçamento e qualidade das entregas.
• Consultoria de Negócios: Atuar como consultor estratégico para nossos clientes, oferecendo insights valiosos sobre os mercados de seguros, bancário e pagamentos, e propondo soluções inovadoras que atendam às suas necessidades específicas.
• Desenvolvimento de Novos Negócios: Prospecção e negociação com clientes em potencial, criando oportunidades para novos projetos e expandindo nossa base de clientes.
• Gestão de Relacionamento com Clientes: Manter um relacionamento contínuo e de confiança com os principais clientes, ajudando a identificar novas oportunidades e aprimorar os processos existentes.
• Análise e Diagnóstico de Mercado: Realizar análises detalhadas do mercado e do desempenho dos projetos, gerando relatórios de acompanhamento e propondo melhorias contínuas para maximizar os resultados.
• Liderança de Equipes Multidisciplinares: Coordenar equipes técnicas e comerciais, garantindo a integração entre as diferentes áreas envolvidas no projeto e assegurando que os objetivos sejam atingidos de forma eficiente.
• Acompanhamento de Indicadores de Performance (KPIs): Monitorar o progresso dos projetos por meio de indicadores de performance, ajustando o planejamento conforme necessário para garantir o sucesso das iniciativas.
• Desenvolvimento de Processos e Metodologias: Aperfeiçoar continuamente as metodologias de gestão de projetos, implementando melhores práticas e soluções ágeis que melhorem a execução e entregas.

Requisitos:

• Experiência consolidada em gestão de projetos em áreas como seguros, bancário ou pagamentos, com ênfase em consultoria estratégica.
• Profundo conhecimento do negócio nas áreas mencionadas, com capacidade para entender rapidamente as necessidades dos clientes e os desafios do mercado.
• Experiência em prospecção e negociação, com habilidade para identificar novas oportunidades de negócios e transformar leads em clientes de longo prazo.
• Sólidos conhecimentos de gestão de projetos, incluindo o uso de metodologias ágeis (Scrum, Kanban) ou tradicionais (PMI, PRINCE2).
• Habilidade de liderança, com experiência em gerenciar equipes multidisciplinares e coordenar esforços para atingir metas de forma eficiente.
• Capacidade analítica para diagnosticar e propor melhorias em processos de negócios, garantindo otimização contínua dos resultados.
• Formação acadêmica em Administração, Engenharia, Economia ou áreas correlatas. Certificações como PMP, Scrum Master ou similares são um diferencial.
• Inglês e espanhol avançados.

Diferenciais:

• Experiência com transformação digital e inovação no setor financeiro, aplicando novas tecnologias para otimizar processos e gerar valor aos clientes.
• Fluência em inglês ou outro idioma será um diferencial, especialmente para lidar com clientes internacionais ou projetos globais.
• Conhecimento sobre regulamentação e compliance nas áreas de seguros, bancário e pagamentos, garantindo que os projetos atendam a todas as normas exigidas.

POR QUE CAPCO:

Na Capco promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões. 
Pensamos, em conjunto, sempre em ações diversas de inclusão e de responsabilidade social através de comitês internos geridos pela nossa comunidade interna, como os grupo de Mulheres, Pessoas Com Deficiência, Pessoas Negras, LGBTQIAPN+, Parentalidade, Gerações, entre outros.
Nossas oportunidades são trabalhadas para todos(as)!!!
#LifeAtCapco

PRÓXIMOS PASSOS:

• Se você está ansioso(a) para progredir sua carreira conosco, candidate-se e aguarde o contato de um de nossos recrutadores!