Preventie Adviseur Niveau II

• Zetelt in het Comité voor Preventie en Bescherming op het Werk in België en leidt het Veiligheidscomité voor de EMEA-I-filialen, waarbij je veiligheidsinitiatieven en verbeteringen op de locaties aanstuurt.
• Veiligheidstraining: Toezicht houden op, ontwikkelen en in sommige gevallen zelf geven van veiligheidstrainingen in de EMEA-I-filialen om ervoor te zorgen dat alle medewerkers goed geïnformeerd zijn en het bedrijf voldoet aan de veiligheidsvoorschriften.
• Incidentbeheer: Toezicht houden op het beheer en grondig onderzoeken van veiligheidsincidenten om de oorzaken te achterhalen en corrigerende maatregelen te implementeren ter voorkoming van herhaling.
• Veiligheidsaudits: Uitvoeren van uitgebreide jaarlijkse veiligheidsaudits in alle EMEA-I-filialen om naleving te beoordelen, verbeterpunten te identificeren en te zorgen voor naleving van de veiligheidsnormen.
• Rapportage en Vertegenwoordiging: Voorbereiden en presenteren van veiligheidsrapporten aan het hoger management, met nadruk op belangrijke statistieken, trends en aandachtspunten. Daarnaast het bedrijf vertegenwoordigen tijdens overheidsaudits/-inspecties en ervoor zorgen dat aan alle wettelijke eisen wordt voldaan en eventuele bevindingen worden aangepakt.
• Gevarendetectie en Eliminatie: Bevorderen en verbeteren van het programma voor gevarendetectie en eliminatie om proactief risico's te beheren en te verminderen in alle EMEA-I-filialen.
• Wettelijke Naleving en Continue Verbetering: Op de hoogte blijven van overheidsregelgeving op het gebied van veiligheid en de beste praktijken in de sector, en ervoor zorgen dat alle EMEA-I-filialen voldoen aan de lokale, internationale en bedrijfsveiligheidsvereisten.
• Toezicht op PBM: Toezicht houden op het juiste gebruik en beheer van Persoonlijke Beschermingsmiddelen (PBM) om ervoor te zorgen dat alle medewerkers beschikken over de nodige veiligheidsuitrusting en getraind zijn in het juiste gebruik ervan.
• Zichtbaarheid op de Werkvloer: Zorgen voor een zichtbare aanwezigheid op de werkvloer om medewerkers te betrekken, advies te geven over veiligheidskwesties en een cultuur van veiligheidsbewustzijn en verantwoordelijkheid te bevorderen, evenals toezicht houden op de naleving van veiligheidsvoorschriften en bedrijfsbeleid.

• Bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van veiligheidsbeleid en -procedures, met input en ondersteuning om te voldoen aan de behoeften en normen van het bedrijf.
• Samenwerken met andere afdelingen en leiders om veiligheidsaspecten te integreren in alle operationele processen.
• Zorgen dat apparatuur/machines veilig en aangepast  zijn door deel te nemen aan het ontwerp-, beoordelings- en installatieproces.
• Beheren van veiligheidsdocumentatie en ervoor zorgen dat alle gegevens nauwkeurig worden bijgehouden en gemakkelijk toegankelijk zijn.
• Ondersteunen van incidentresponsinspanningen en indien nodig coördineren met hulpdiensten.
• Coördineren met de externe veiligheidspartner.

• Certificering als Preventieadviseur Niveau 2.
• Een bachelor in Arbeidsveiligheid, Milieuwetenschappen, Techniek of een gerelateerd vakgebied is zeer gewenst.
• Veiligheidscertificering in andere EMEA-I-landen, zoals het NEBOSH International General Certificate (IGC) of gelijkwaardig is voordelig.
• Minimaal 3 jaar ervaring in veiligheidsmanagement of als preventieadviseur binnen een wereldwijde productieomgeving.
• Bekend met CODEX (Welzijn op het Werk) en beschikt over diepgaande kennis van veiligheidsvoorschriften, -normen en beste praktijken relevant voor de EMEA-I.
• Sterke leiderschaps-, communicatie- en organisatorische vaardigheden.
• Vloeiend in Nederlands en Engels. Kennis van andere talen is een pluspunt.
• Bereidheid om regelmatig te reizen tussen de EMEA-I-filialen en andere externe locaties indien nodig.
• Zeer georganiseerd, technisch onderlegd, hands-on probleemoplosser met sterke analytische, interpersoonlijke en risicobeoordelingsvaardigheden, evenals ervaring en bewezen capaciteiten in implementatie, coördinatie en opvolging.

• Aantrekkelijk vergoedingspakket – inclusief een ziektekostenverzekering, pensioenplan, maaltijdcheques en ecocheques.
• Persoonlijke groei - Bevorder persoonlijke groei door middel van een duidelijk uitgestippeld carrièrepad met jaarlijkse doorgroeimogelijkheden. Ontvang uitgebreide training en begeleiding.
• We richten ons op welzijn door een positieve teamsfeer te creëren waarin werken, leren en zorg voor elkaar hand in hand gaan. Dit doen we door het faciliteren van diverse teambuilding- en afterworkactiviteiten.

Inspirerende wereldwijde werkomgeving - werken met teams over de hele wereld en samenwerken met mensen van diverse professionele en culturele achtergronden