People & Culture Specialist (Specjalista Ds. Kadr I Płac)

• Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa
• Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń (w tym nadzorowanie poprawności ewidencji czasu pracy, pracy zdalnej, urlopów, zwolnień chorobowych i innych nieobecności)
• Prowadzenie zgłoszeń, deklaracji i rozliczeń z ZUS, US
• Kompleksowa obsługa związana z opieką medyczną, grupowym ubezpieczeniem na życie, pracowniczymi programami PPE i PPK
• Weryfikacja danych oraz ich aktualizacja w systemie kadrowo-płacowym
• Przygotowywanie zestawień i sprawozdań z zakresu obsługi kadrowo-płacowej
• Wystawianie zaświadczeń z zakresu wynagrodzeń
• Reagowanie na bieżące potrzeby pracowników i ich przełożonych z zakresu kadr i płac

• Wykształcenie min. średnie (preferowane wykształcenie wyższe administracyjne, prawnicze, ekonomiczne, ZZL)
• Doświadczenie w pracy na analogicznym stanowisku – mile widziane
• Wiedza z zakresu naliczania wynagrodzeń, przepisów podatkowych oraz składkowych oraz  zagadnień prawa pracy
• Doświadczenie w zakresie obsługi aplikacji Płatnik
• Umiejętność obsługi aplikacji kadrowo-płacowej Teta lub Workday – mile widziana
• Dobra znajomość pakietu MS Office (w tym Excel)
• Bardzo dobra organizacja pracy własnej, skrupulatność oraz kreatywność w podejściu do rozwiązywania problemów
• Dbałość o szczegóły i jakość danych
• Samodzielność, dobra organizacja pracy własnej, umiejętność zarządzania priorytetami.
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego - mile widziana

Co możesz zyskać:

• Możliwość zdobycia nowego doświadczenia i rozwoju zawodowego
• 30-minutową płatną przerwę
• Bezpłatny posiłek
•  Prywatną opiekę medyczną
• Pracowniczy program emerytalny i Program Lojalnościowy
• Bogaty pakiet socjalny
• Darmowe ubezpieczenie NW
• Zniżkę pracowniczą na zakupy w sklepach IKEA