Als Lead Monteur bist du in einem interdisziplinären Team der Hauptverantwortliche Ansprechpartner in der Montage für die erfolgreiche Abwicklung eines Kundenprojekts.
- Du übernimmst die mechatronische Montage von Baugruppen und Maschinen
- Du führst weltweit die Aufstellung und Inbetriebnahme unserer Verpackungsmaschinen durch und bist für die erfolgreiche Maschinenabnahme beim Kunde verantwortlich
- Du erläuterst unseren internationalen Kunden Funktionsweisen, schulst diese und führst Abnahmen durch.
- Du zeigst Montageoptimierungen und Verbesserungsschritte auf und erstellest Dokumentationen sowie Montageberichte.
- Du hast eine sehr erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung als Mechatroniker*in und bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Montage und Inbetriebnahme von Maschinen im In- und Ausland mit
- Du besitzt ein sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Begeisterung für weltweite Außenmontageerfahrung und Reisebereitschaft
- Du bist belastbar, sorgfältig, selbstständig und qualitätsbewusst
- Grundkenntnisse und Interesse für Steuerungstechnik
- Sprachkenntnisse in Englisch und weitere Fremdsprachen von Vorteil
Wir bieten dir:
- Attraktive Arbeitsbedingungen wie ein überdurchschnittliches Entgelt, Erfolgsprämie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Tarifbestandteile aufgrund der Anbindung an den Tarif der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg
- Flexible, individuelle Arbeitszeitgestaltung bei einer 35-Stunden-Woche in Gleitzeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Diverse Teilzeitmöglichkeiten, Kinderbetreuungszuschuss, Kinderferienbetreuung und flexibles mobiles Arbeiten (z.B. auch bei Krankheit der Kinder)
- Eine arbeitgeberseitig bezuschusste betriebliche Altersvorsorge sowie Benefits im Rahmen des CorporateBenefits
- Intensive Weiterbildung, unter anderem durch digitale und mobile Lernangebote, Shadowing- und Mentoringmöglichkeiten
- Ganzheitliches Gesundheitsmanagement angefangen bei höhenverstellbaren Schreibtischen über werksärztliche Betreuung und Mitarbeitendenberatung bis hin zu Gesundheitsvorträgen, Vorsorgeuntersuchungen, Fitnessstudio-Kooperationen und Fahrradleasing (JobRad)
- Hochwertige digitale Einarbeitung durch die Unterstützung der Syntegon-Onboarding-App
Fragen zum Bewerbungsprozess?
Linda Neudoerffer (Personalabteilung)
+49 7151 7007-763 [email protected]
Fachliche Fragen zum Job?
Jens Baumbach (Fachabteilung)
+49 7151 7007-61 [email protected]
Bei Syntegon sind wir über alle Hierarchiestufen hinweg per du, da dies Teil unserer Unternehmenskultur ist. Aus diesem Grund führen wir auch den Rekrutierungsprozess in der DU-Form. Gerne kannst du uns in deinen Bewerbungsunterlagen mit unseren Vornamen ansprechen. Sollte die Ansprache für dich nicht in Ordnung sein, dann gib uns gerne einen Hinweis.
Syntegon und deren Tochterunternehmen sind Vielfalt ein wichtiges Anliegen ist. Wir begrüßen ausdrücklich ein Umfeld, in dem alle Mitarbeiter:innen ungeachtet des Geschlechts, des Alters, der Herkunft, der Religion, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität oder besonderer Bedürfnisse gleichwertig sind. Sofern in dieser Stellenanzeige ausschließlich die männliche Form verwendet wird, dient dies einer besseren Lesbarkeit und bezieht sich auf Personen jeglichen Geschlechts.
