Lead Developer Microsoft D365 F&O

Ben jij een ervaren softwareontwikkelaar met een passie voor Microsoft-technologieën en een talent voor het leiden van teams?

Join the journey

Introductie rol

Als Lead Developer bij ons Finance & Operations team werk je aan uitdagende projecten met Dynamics 365 F&O, het ERP-systeem van Microsoft. Je werkt samen met jouw collega’s om applicaties naadloos te integreren en je schakelt met de integratie specialist om samen de technische oplossingen te bouwen. Je bent continu bezig met het optimaliseren van het systeem en je fungeert als kennisdeler binnen jouw team.

Je ontwikkelt technische oplossingen binnen Dynamics 365, terwijl je een team van (remote-) Software Engineers aanstuurt. Daarnaast ben je een waardevolle sparringpartner voor zowel klanten als collega’s.

Wat ga je doen?

• Integraties tussen diverse producten van Microsoft, en third party add-ons;
• Functioneren als trekker van kennisdelingssessies op diverse domeinen;
• Uitwerken en implementeren van Best Practices en Guide Lines;
• Aansturen (remote-) Software Engineers;
• Je werkt samen met de Technical Architect om de bedachte oplossing om te zetten in een technisch ontwerp en goed werkende software;
• Je bent sparringpartner voor onze klanten en (technische) collega’s.

Over het team

Binnen Finance & Operations richt jij je op implementaties van Dynamics 365 F&O, het ERP systeem van Microsoft. ERP is de kern van bedrijfsvoering, alle processen moeten kloppen en goed uitgedacht zijn. Met een team van 100 toegewijde collega’s denk je na over het inrichten en verbeteren van deze processen en begeleid je de klant zo goed mogelijk tijdens een vaak lange termijn project.

Binnen F&O vinden we het belangrijk om onze methoden continu te blijven verfijnen, te investering in nieuwe ontwikkelingen en natuurlijk in onze mensen.

Requirements

Wat breng jij mee?

• Minimaal HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur een opleiding met een Informatica component;
• Gevorderde kennis van (Microsoft) softwareontwikkeling met tools/talen als X++, C#, LCS, Azure DevOps, SOAP, Cloud, Logic Apps en Power Apps, POS, CSU en Retail;
• In staat om een team Developers, zowel lokaal als offshore, te coördineren op inhoud en techniek;
• Sparringpartner van het functionele team en in staat om functionele vragen door te vertalen naar een technische oplossing;
• Ambitieus en wil je graag verder ontwikkelen;
• Inhoudelijk, analytisch, kwaliteitsbewust en creatief.

Benefits

Wat bieden we jou?   

Werken bij HSO is uitdagend, we willen je daar graag een goede beloning voor teruggeven. Naast goede primaire voordelen bieden wij:

• Een competitief salaris, jaarlijkse bonus op basis van bedrijfs-, team- en individuele prestaties en een vast contract;
• Mobiliteitsvergoeding waarbij je of een auto kunt leasen of het bedrag toe kunt voegen aan je salaris. Daar bovenop krijg 100% betaald van de ov-kosten;
• Hybride werken, vanuit huis, op kantoor (Rotterdam, Veenendaal) of zelfs tijdens je Workation;
• EUR 65,- netto vitaliteitsbudget – we vinden het belangrijk dat we gezond blijven en een veilige werkplek hebben, zowel op kantoor als remote;
• Reiskostenvergoeding, 23 cent per kilometer;
• Je kunt deelnemen aan het leasefietsplan;
• Telefoonabonnement & standaard telefoon of CYOD met bijbetaling of EUR 10,- netto per maand voor eigen telefoon;
• 25 vakantiedagen met de mogelijkheid om er 35 van te maken;
• Pensioen van BeFrank;
• En vooral een leven lang leren. Op dag één start jouw onboarding programma en daarnaast krijg je een persoonlijk studiebudget dat je kunt inzetten voor jouw professionele ontwikkeling;
• Je ontvangt ook een GoodHabitz account, een online trainingstool voor je persoonlijke ontwikkeling. 

Waarom HSO  

HSO is de eerste full-service Microsoft Partner in Nederland. Samen met ruim 2500 getalenteerde medewerkers in Europa, Azië en Noord-Amerika verlenen we ondersteuning op lokaal en internationaal niveau aan industriële bedrijven, retailers, financiële en zakelijke dienstverleners en overheidsinstellingen. 

HSO is voortdurend op zoek naar nieuw talent. We blijven onze wereldwijde community uitbreiden en scheppen er plezier in om samen te werken met prestatiegerichte mensen met een ondernemersgeest. Professionals die voortdurend willen leren en innoveren. 

Vrijheid, flexibiliteit en fun

Je werkt in een internationale omgeving met professionals met verschillende nationaliteiten. Een flexibele werkweek van 40, 36 of 32 uur behoort tot de mogelijkheden omdat wij van mening zijn dat jouw manier van werken bij jouw levensstijl moet passen. HSO heeft professionals in dienst die plezier hebben in hun werk en klaar staan voor elkaar. Om het plezier in ons werk nog groter te maken, organiseren we uiteraard teamuitjes en bedrijfsfeesten, maar ook wekelijkse zomerborrels op ons dakterras, allerlei sportactiviteiten en is er de mogelijkheid bij te dragen aan onze Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen-werkzaamheden.

Solliciteren 

Enthousiast? Heb je vragen vooraf? Neem contact op met Shirley van Ast via [email protected].