[Job-18192 ] Sênior Java Developer, Brazil

Nós somos especialistas em tech transformation, nós somos a CI&T.

Combinamos a força disruptiva da Inteligência Artificial com a expertise humana para apoiar grandes companhias a navegar as mudanças na tecnologia e nos negócios. Temos 30 anos de experiência, 6.000 pessoas, escritórios em 10 países e talentos distribuídos em 5 continentes. Atuamos nas frentes de design, estratégia e engenharia para marcas globais, apoiando clientes a alcançarem o máximo potencial da tecnologia como uma força para o bem. Impacto é o que entregamos.

Importante: Nossas posições para a Região Metropolitana de Campinas* requerem a presença nos escritórios da cidade, com quantidade e quais dias combinados com o seu projeto. Converse com o nosso time de recrutamento para saber mais informações sobre política de frequência vigente.

Buscamos pessoas localizadas no Brasil para trabalhar como Developer Backend Java Sênior, alocado no time CI&T  em atuação em um projeto do ramo financeiro.

- Desenvolver soluções backend utilizando Java 11 e Springboot.

- Contribuir para a liderança técnica da equipe, orientando os desenvolvedores e garantindo boas práticas de código.

- Implementar e realizar testes automatizados, garantindo a estabilidade e a qualidade do software (diferencial).

- Trabalhar com bancos de dados PostgreSQL, garantindo a integridade e a eficiência das operações de dados.

- Utilizar e gerenciar serviços em Cloud AWS, aplicando soluções escaláveis e seguras.

- Participar ativamente em cerimônias ágeis, colaborando com o time para melhorar processos e entregar resultados de forma contínua.

- Experiência sólida em desenvolvimento backend com Java 11.

- Expertise em Springboot.

- Conhecimento em bancos de dados PostgreSQL.

- Experiência com Cloud AWS.

- Experiência com testes automatizados será considerado um diferencial.

- Profundo entendimento e experiência em práticas ágeis de desenvolvimento de software.

- Resiliência para lidar com contextos desafiadores, mantendo o foco e a qualidade das entregas.

- Capacidade de atuar como parceiro estratégico do cliente, compreendendo seus objetivos e propondo soluções alinhadas às suas necessidades.

- Habilidade de comunicação eficaz, capaz de construir relações construtivas dentro da equipe e fornecer feedbacks que promovam o crescimento coletivo.

- Plano de saúde e odontológico;

- Vale alimentação e refeição;

- Auxílio-creche;

- Licença paternagem estendida;

- Gympass

- PLR;

- Seguro de Vida;

- Parceria com plataforma online de saúde mental;

- CI&T University;

- Clube de descontos;

- Programa de Apoio: orientação psicológica; nutricionista e mais;

- Curso gestante e paternagem responsável;

- Parceria com plataformas de cursos online;

- Plataforma para aprendizagem de idiomas;

- E muitos outros.

Mais detalhes sobre os nossos benefícios aqui: https://ciandt.com/br/pt-br/carreiras

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#Midsenior 

Por aqui, celebramos e valorizamos a diversidade de identidades e experiências de vida. Reconhecemos que inovação e transformação só acontecem em ambientes de trabalho diversificados, inclusivos e seguros. Por isso, incentivamos fortemente pessoas de comunidades diversas e sub-representadas a se candidatarem às nossas vagas.

Antes de candidatar às nossas oportunidades confira a Política de Conflito de Interesse em nosso site.

Cidades que compõe a Região Metropolitana de Campinas: Americana, Artur Nogueira, Campinas, Cosmópolis, Engenheiro Coelho, Holambra, Hortolândia, Indaiatuba, Itatiba, Jaguariúna. Monte Mor, Morungaba, Nova Odessa, Paulínia, Pedreira, Santa Bárbara d'Oeste, Santo, Antônio de Posse, Sumaré, Valinhos, Vinhedo