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[Job- 17819] Squad Leader, Brasil

São Paulo, Brazil
Remote
Nós somos especialistas em tech transformation, nós somos a CI&T.

Combinamos a força disruptiva da Inteligência Artificial com a expertise humana para apoiar grandes companhias a navegar as mudanças na tecnologia e nos negócios. Temos 30 anos de experiência, 6.000 pessoas, escritórios em 10 países e talentos distribuídos em 5 continentes. Atuamos nas frentes de design, estratégia e engenharia para marcas globais, apoiando clientes a alcançarem o máximo potencial da tecnologia como uma força para o bem. Impacto é o que entregamos.

Importante: Nossas posições para a Região Metropolitana de Campinas* requerem a presença nos escritórios da cidade, com quantidade e quais dias combinados com o seu projeto. Converse com o nosso time de recrutamento para saber mais informações sobre política de frequência vigente.

Responsabilidades:

- Liderar um squad multifuncional, promovendo um ambiente de colaboração, inovação e foco no cliente.
- Guiar o time na entrega de soluções tecnológicas de alta qualidade, alinhadas aos objetivos estratégicos do cliente.
- Facilitar a comunicação entre o time e os stakeholders, garantindo alinhamento e transparência nos projetos.
- Fomentar uma cultura ágil e de melhoria contínua, promovendo a adoção de práticas e ferramentas modernas.
- Monitorar a performance do squad, identificando oportunidades de desenvolvimento para cada membro do time e atuando como mentor.
- Resolver impedimentos e gerenciar conflitos, mantendo o time focado e motivado para atingir os resultados esperados.

Requisitos para este desafio:

- Experiência sólida em liderança de squads ou times de desenvolvimento de software, preferencialmente em projetos de grande escala e impacto.
- Conhecimento prático de metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e habilidade para aplicá-las em cenários reais.
- Forte habilidade de comunicação e relacionamento interpessoal, com capacidade de influenciar e engajar times e stakeholders.
- Requer fluência em espanhol, para melhor interação em um contexto internacional.
- Desejável experiência prévia no setor financeiro


Nossos benefícios:
Plano de saúde e odontológico;
Vale alimentação e refeição;
Auxílio-creche;
Licença paternagem estendida;
Gympass
PLR;
Seguro de Vida;
Parceria com plataforma online de saúde mental;
CI&T University;
Clube de descontos;
Programa de Apoio: financeiro; orientação psicológica; nutricionista e mais;
Curso gestante e paternagem responsável;
Parceria com plataformas de cursos online;
Plataforma para aprendizagem de idiomas;
E muitos outros.

Mais detalhes sobre os nossos benefícios aqui: https://ciandt.com/br/pt-br/carreiras

 #LI-RR2
#MidSenior

Por aqui, celebramos e valorizamos a diversidade de identidades e experiências de vida. Reconhecemos que inovação e transformação só acontecem em ambientes de trabalho diversificados, inclusivos e seguros. Por isso, incentivamos fortemente pessoas de comunidades diversas e sub-representadas a se candidatarem às nossas vagas.

Antes de candidatar às nossas oportunidades confira a Política de Conflito de Interesse em nosso site.

*Cidades que compõe a Região Metropolitana de Campinas: Americana, Artur Nogueira, Campinas, Cosmópolis, Engenheiro Coelho, Holambra, Hortolândia, Indaiatuba, Itatiba, Jaguariúna. Monte Mor, Morungaba, Nova Odessa, Paulínia, Pedreira, Santa Bárbara d'Oeste, Santo, Antônio de Posse, Sumaré, Valinhos, Vinhedo.
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