Jefe de Administración de Personal

Requisitos

• Contar con 5 años en Administración de personal y manejo de planillas (indispensable)
• Conocimiento de Legislación Laboral vigente
• Contar con conocimientos y experiencia en relaciones laborales.
• Bachiller de las carreras de Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Contabilidad o afines.
• Conocimiento en EXCEL nivel intermedio. (indispensable)

Funciones

• Responsable de preparar presentaciones ejecutivas para Directorio con información relevante.
• Trabajar estrategias y desplegar nuevos proyectos para manejo de vacaciones, nuevos procedimientos, entre otros.
• Responsable del análisis, creación de iniciativas para el área de Administración de personal y compensaciones.
• Desarrollar, coordinar e implementar políticas de compensación, estructura salariales y beneficios.
• Supervisar los procesos de gestión de personal: Asistencia, Contratos, Ceses, entre otros.
• Implementación de controles para flujo de pago de planillas.