***Mode de travail hybride, 2 jours par semaine en présentiel***
- Supporter les groupes d’analyse et de tests de Vidéotron et des fournisseurs;
- Prendre en charge la coordination des activités d’assurance qualité de Vidéotron et des fournisseurs dans un contexte de méthodologie agile ;
- Analyser puis élaborer la définition de la stratégie et du périmètre de couverture des tests bout-en-bout en collaboration avec les équipes techniques;
- Assurer une vigie des divers environnements de tests, de pré-production et assurer la coordination des divers éléments nécessaires à leur bon fonctionnement;
- Prioriser les anomalies, effectuer le suivi des corrections et recommander des solutions de contournements, s’il y a lieu ;
- Coordonner les contributions des différents partenaires impliqués dans les essais (Finances, Ingénierie, Marketing, Service à la clientèle, Qualité technique, TI, fournisseurs, etc.) ;
- Recommander la mise en production des livrables en tenant compte des résultats de l’ensemble des activités de tests et de contrôle qualité.
- Baccalauréat ou l’équivalent
- Posséder 5 ans d’expérience pertinente
- Maîtrise des pratiques d’assurance-qualité, de contrôle qualité et tests logiciels
- Expérience variée dans tout type de tests logiciels (fonctionnels et non-fonctionnels)
- Connaissance de l'outil Jira et de la suite Atlassian (Confluence, Jira XRay)
- Connaissance des approches Scrum et Agile est un atout
- Maîtrise de l’anglais parlé et écrit (niveau avancé)
- L’employé·e aura à communiquer avec des partenaires externes ou des fournisseurs anglophones se situant à l’extérieur du Québec et doit s’attendre à communiquer souvent en anglais
- Profite d’assurances collectives complètes selon tes besoins et d’un régime de retraite collectif (selon le poste) ;
- Bénéficie de rabais sur les services Vidéotron allant jusqu’à 80% ainsi qu’auprès de nos partenaires ;
- Tire profit de l’horaire 4 saisons et répartis tes heures sur 4.5 jours (selon les besoins opérationnels) ;
- Ressource-toi en faisant l’achat d’un maximum de 2 semaines de vacances supplémentaires ;
- Favorise ta santé grâce au programme mieux-être qui valorise la santé physique, psychologique, financière et sociale ;
- Adopte de saines habitudes de vie en profitant d’un accès gratuit à la salle d’entraînement lors de tes visites au bureau ;
- Bénéficie en tout temps du programme d’aide aux employé·es pour toi et ta famille ;
- Participe à des projets qui ont de l’impact et relève des défis qui te permettront de te dépasser;
- Développe ton plein potentiel et imagine tout ce que tu peux devenir au sein de la famille Québecor par le biais de nos diverses opportunités de carrière ;
- Saisis l’occasion de collaborer au succès d’une entreprise qui partage tes valeurs en soutenant entre autres près de 400 organismes !
Consulte notre rapport d'activité pour avoir un aperçu des projets auxquels tu pourrais contribuer !
Nous valorisons ton unicité !
Nous nous engageons à créer et à maintenir un milieu de travail accessible, équitable et inclusif afin de représenter la diversité au sein de la collectivité dans laquelle l’entreprise évolue. Nous nous assurons d’offrir un environnement de travail où chaque personne est valorisée et respectée pour ce qu’elle est lui permettant ainsi d’atteindre son plein potentiel. Nous avons hâte de découvrir toutes les facettes qui font de toi une personne unique !
Nous avons à cœur d’offrir des mesures d’accessibilité aux personnes qui en feront la demande. Si tu as besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.
