La Product Line "Secured Access" conçoit, produit et exploite la solution de systèmes de sécurité et de gestion d'accès connectés au sein du Groupe Somfy. Les équipes de développement (environ 40 personnes), collaborent étroitement avec les équipes marketing et logistique et assurent l'ensemble du cycle de création des produits.
Au sein de ces équipes, vous aurez pour principale mission de développer et maintenir les logiciels embarqués de nos produits sur des briques bas niveau (ARM, baremetal FreeRTOS...), ainsi que les tests associés.
Vous gérerez en priorité l'existant, tout en travaillant sur le développement du futur et l’automatisation des tests (CI/CD).
Pour ce faire, vous :
Serez en charge de la rédaction des spécifications logicielles et de la conception des briques.
Procéderez à la conception du logiciel en UML, puis à son implémentation en langage C et/ou C++.
Réaliserez les tests (unitaires, intégration, validation), vous serez garant de la qualité et de la robustesse du logiciel (couverture de tests, gestion de configuration, gestion des anomalies, traçabilité).
Collaborez en multi-métiers afin de livrer le meilleur système possible.
Participez à la construction des réponses techniques aux besoins exprimés par l’équipe produit.
Participerez au cycle d'amélioration continue des firmwares en ce qui concerne la mise à jour, la correction de bugs, l'intégration de nouvelles fonctionnalités...
Formation:
Vous avez une formation d'ingénieur et un/plusieurs stage(s) à votre actif en lien direct avec les missions proposées.
Connaissances souhaitées :
Langages C, C++ et Python
Protocoles de communication IP & radio (ex : TCP, https, MQTT, 802.15.4, 802.11, BLE, Zigbee …)
Bonnes connaissances du noyau temps réel (Zephyr, FreeRTOS...)
Vous êtes à l'aise en l’anglais (niv B2).
Savoir-être:
- Très bonnes capacités à communiquer et à coopérer pour favoriser l’efficience et une super dynamique d’équipe !
- Grande curiosité technique,
- Persévérance et sens des priorités.
Localisation : Labège
Démarrage : idéalement en juillet 2024
Contrat : CDI
Avantages : CSE, intéressement / participation, indemnité kilométrique vélo, 90j télétravail/an dont 4 semaines hors domicile, 3 journées solidaires/an avec notre Fondation,
Processus de recrutement :
Step 1 : 1 coup de fil/visio avec le service recrutement
Step 2 : 1 entretien sur place avec le manager & l’équipe
Step 3 : 1 entretien visio avec le HRBP
La protection des données personnelles de nos candidats est un engagement du Groupe Somfy. Nous demandons donc à tout candidat de nous soumettre sa candidature exclusivement via notre système sécurisé, et non par e-mail ou par courrier postal.
