Etsimme prosessiteollisuuden Construction Management -yksikköön HSE MANAGERIA vastaamaan työmaahan liittyvistä työturvallisuustehtävistä.
Construction Management -yksikkömme koostuu eri alan asennusvalvojista, työmaapäälliköistä sekä HSE Managereista. Vastaamme yrityksessämme teollisuuden rakennuttamisesta pienissä ja suurissa hankkeissa, niin asiakkaan organisaatiossa kuin EPCM-hankkeissakin. Tehtävämme on varmistaa, että asiakkaidemme työmaat toteutetaan turvallisesti, oikeassa aikataulussa, sovitussa budjetissa ja laatustandardien mukaisesti.
Projektin suunnitteluvaiheessa työtehtäviisi sisältyvät:
Työmaavaiheessa työtehtäviisi sisältyvät:
HSE Managerin työviikko on monipuolinen: tilanteesta riippuen HSE Manager voi uppoutua samanaikaisesti useampien asiakasprojektien maailmaan joko toimistolta tai asiakkaiden tiloista, keskittyy sisäisiin kehitystehtäviin sekä tapaa asiakkaita ja urakoitsijoita. Toisaalta tehtävä voi tarkoittaa pidempiaikaista työskentelyä yksittäisellä rakennustyömaalla.
Pääasiallinen toimipisteesi sijaitsee Vantaalla tai Tampereella, mutta työskentely myös muissa AFRYn Suomen toimipisteissä on mahdollista. Työ edellyttää matkustamista Suomessa. Arvostamme valmiutta pysyä pidemmilläkin komennuksilla ympäri Suomen.
Etsimällämme henkilöllä on:
Katsomme myös eduksi, jos sinulla on:
Hakijana edellytämme sinulla olevan vähintään 8 vuotta alan kokemusta ja jo valmiiksi vahvaa kokemusta ja näkemystä työmaan työturvallisuudesta.
Erotut eduksesi, mikäli sinulla on hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot, aktiivinen sekä ratkaisukeskeinen työskentelyote ja asiakaskeskeinen ajattelutapa.
Palkkatoiveen lisäksi, kerrothan hakemuksessasi myös miltä AFRYn toimipisteeltä olisit valmis työskentelemään. Olemme myös valmiita räätälöimään tarkemman roolin vahvuuksiesi perusteella.
Kerrothan vahvuuksistasi lisää työhakemuksessa, jotta pääsemme tutustumaan sinuun paremmin!
Miksi juuri AFRY?
Vakaana ja kasvavana yhtiönä tarjoamme sinulle monipuolisia mahdollisuuksia. AFRYllä saat mahdollisuuden syventää osaamistasi työturvallisuusasioista, kokemusta erilaisista projekteista sekä mahdollisuuden työskennellä alan huippuasiantuntijoiden kanssa vauhdikkaassa ja kansainvälisessä projektiympäristössä.
Me AFRYllä rakennamme yhdessä kestävää tulevaisuutta ja kehitämme vastuullisia ratkaisuja, jotka palvelevat paitsi asiakkaitamme myös yhteiskuntaa. Työmme on kaikessa monipuolisuudessaan ja kiinnostavuudessaan vaativaa, mutta vastapainona sinulla on joustavan työskentelytapamme takia mahdollisuus yhdistää työ ja vapaa-aika mielekkääksi kokonaisuudeksi. Työskentelemme joustavasti hybridimallissa etä- ja lähitöitä yhdistäen ja projektitarpeet huomioiden.
Teemme työtä sen eteen, että jokainen uusi työntekijä pääsee työyhteisöön mukaan ensimmäisestä työpäivästä lähtien. Yhteisten arvojemme mukaisesti olemme rohkeita, omistautuneita tiimipelaajia ja toivomme tätä myös sinulta.
Haluatko lukea tulevien kollegojen urapoluista? Tutustu nettisivuihimme: https://afry.com/fi-fi/ura-afrylla.
Työsuhde-edut AFRYllä
Kaikkia AFRYläisiä tuetaan lounas-, liikunta-, kulttuuri-, hyvinvointi- ja työmatkaeduilla. Etätyössä ja vapaa-ajalla AFRYläisiä suojaa tapaturmavakuutus. Työntekijöillä on oikeus saada apua sairaan lapsen hoitoon. Yhteishenkemme vahvistuu myös vapaa-ajan kerhoissa riippuen toimiston sijainnista. Harrastuksissa vietetään yhteistä aikaa, ja tarjolla on monia mahdollisuuksia crossfit-tunneista golfiin ja lautapeleihin. Kerhojen lisäksi kannustamme työntekijöitä työmatkaliikuntaan. Vakituisessa työsuhteessa työskentelevillä AFRYläisillä on oikeus taittaa työmatka päästöttömästi työsuhdepolkupyörällä, ja työmatkaliikkujille tarjotaan toimistoilla aamupuuro.
Vastuullisuus AFRYllä
Vastuullisuus, kestävän toiminnan edistäminen ja kestävien ratkaisujen luominen ovat osa AFRYn liiketoimintastrategiaa ja kaiken liiketoimintamme keskiössä. Yhdistämällä viimeisimmät teknologiat asiantuntijoidemme huippuosaamiseen luomme asiakkaillemme kestävää liiketoimintaa. Lue lisää vastuullisuustavoitteistamme: https://afry.com/fi-fi/artikkelit/vastuullisuus-ja-kestava-toiminta.
Kiinnostuitko?
Lisätietoja tehtävästä antaa Section Manager, Construction Management Mikael Jutila, p. 050 478 0736 tai [email protected].
Lähetä hakemuksesi ja CV:si palkkatoiveineen 29.12.2024 mennessä ja liity asiantuntevaan joukkoomme! Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana ja tehtävä täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä.
AFRYllä muutos on työtämme. Muutos kumpuaa rohkeiden ihmisten ja ideoiden kohtaamisista, kun teemme yhteistyötä, kehitämme uusia teknologioita ja sisäistämme haastavia näkökulmia. Näin rakennamme tulevaisuutta. Etsimme aktiivisesti uusia osaajia avoimiin, osallistaviin ja monimuotoisiin tiimeihimme ympäri maailman. Tule mukaan vauhdittamaan muutosta kohti kestävää tulevaisuutta.
