HR Internship
Responsibilities:
- Manage job postings and utilize the Applicant Tracking System (ATS) for hiring processes.
- Coordinate interviews and provide communication to candidates.
- Ensure smooth communication with candidates to enhance the candidate experience(CX).
- Plan and execute Employer Branding activities to secure talents that align with Tridge's vision.
- Support HR administrative tasks throughout the employee life cycle.
Requirements:
- Proficiency in English for communication with international employees and candidates.
- Flexible and proactive communication skills.
- Strong organizational skills, data analysis, and documentation abilities.
Preferred Skills:
- Experience living abroad
- Interest in various HR-related tasks.
- Willingness to gain comprehensive HR experience, starting with recruitment.
- Strong interpersonal skills for communicating with multiple stakeholders.
Application Details:
- Required documents: Resume (mandatory), Cover Letter (optional) – All documents must be submitted in PDF format.
- Employment type: Internship (6 months, with potential for full-time conversion)
- Working hours: Monday to Friday, 9:00 AM – 6:00 PM.
- Location: Nexen Gangnam Tower, 4th-6th floor, 226 Bangbae-ro, Seocho-gu, Seoul.
Please Note Before Applying:
- If any information provided in the application is found to be inaccurate or required supporting documents are not submitted, the application may be subject to withdrawal.
- Expired certificates will not be considered, and failure to provide valid proof of qualifications may result in withdrawal of the application.
- Male applicants must have completed or be exempt from mandatory military service.
이러한 업무를 수행합니다:
- 공고 관리, 채용 툴(ATS) 활용, 인터뷰 코디네이션, 후보자 안내 등 트릿지 채용 전반을 지원합니다.
- 후보자와의 원활한 커뮤니케이션을 통해 후보자 경험을 증진 시킵니다.
- 트릿지 인재상을 확보하기 위해 Employer Branding 활동을 기획하고 실행합니다.
- 임직원 Life Cycle에 필요한 인사행정 업무를 지원합니다.
이러한 역량과 경험이 있는 분들을 찾습니다:
- 해외 거주 경험이 있으신 분
- 외국인 직원, 외국인 후보자와 소통할 수 있는 수준의 영어가 가능하신 분
- 유연하고 적극적인 커뮤니케이션 스킬을 갖추신 분
- 꼼꼼한 자료 정리, 데이터 분석, 문서 작성이 능숙하신 분
이러한 강점이 있다면 더욱 좋습니다:
- 다양한 인사 업무에 관심이 많으신 분
- 채용으로 시작해 인사 직무 전반에 대한 경험을 쌓고자 하는 분
- 다양한 이해관계자와의 소통에 능숙하신 분
채용 정보는 아래와 같습니다:
- 제출서류: 이력서(필수), 커버레터(선택) - PDF 양식
- 채용형태: 인턴 (6개월, 정규직 전환형)
- 근무시간: 월 – 금, 09:00 – 18:00
- 근무위치: 서울특별시 서초구 방배로 226 넥센강남타워 4-6층
지원 전 확인 부탁드립니다:
- 지원서 기재사항이 사실과 불일치한 경우(증빙서류 미제출 포함) 채용이 취소 될 수 있습니다.
- 기간이 만료된 자격증은 평가에 반영되지 않으며, 지원서 기재사항 증빙이 불가능한 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
- 남자는 병역필 또는 면제자에 한해 지원 가능합니다.
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최고의 인재들과 최고의 문제를 풀어 최대 다수의 사람들과 그 혜택을 나눌 수 있는 곳.
우리는 높은 이상을 가진 자들과 일하기를 원합니다. Tridge에 모인 사람들은 단순히 “최고의 직장”, “빠르게 성장하는 회사”, “높은 수준의 주인의식”을 추구해서 모인 사람들이 아닙니다. 이러한 것들은 어쩌면 How에 해당하는 것으로 최선의 결과를 내기 위해 당연히 필요한 것들이겠지요. 우리가 진정 추구하는 것은, 세상에 널리 퍼져 있는 문제이지만 사람들이 당연하게 생각하는, “정보 비대칭”, “ 시장 불균형”, “소득의 불균형”, “에이전트 문제” 등을 같이 해결하는 것입니다. 역사적으로 이러한 문제들을 풀기 위한 수많은 시도들이 있었음에도 불구하고 여전히 해결하지 못한 미완의 숙제로 남아 있는 것이 사실입니다. 팀 트릿지는 이러한 사실인식에 기반하여, 가장 지속가능하고, 가장 경제적이면서 합리적인 방법으로 문제를 해결하여, 전세계 많은 사람들이 그 혜택을 공유하기를 바라는 사람들입니다. 해결하고자 하는 문제가 크기 때문에 우리는 최고의 인재를 찾을 수밖에 없으며, 가장 효율적으로 일해야 하며, 각자 맡은 부분에 대해 책임감을 최대한 발휘하기 위해 주인의식이 중요할 수밖에 없습니다. 이러한 방법론은 선택이 아니라 필수입니다.
높은 수준의 교육을 받고, 높은 이상을 가지고 있으며, 좋은 사람들과 끊임없는 논의를 통해 인생의 가치를 찾고자 하는 열망이 있는 분들과 같이 하고 싶습니다. 우리가 나누는 모든 대화와 행동의 결과에서 하루하루의 의미를 재발견하실 수 있습니다.
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