El HR Service Center para Automotive basado en Guadalajara da soporte a todas nuestras plantas en Mexico del Sector Automotriz.
Las principales area de aprendizaje del Intern serán:
Administración de incidencias en nómina.
Procesos de prenómina / Nómina.
Proceso operativo de RH.
Soporte al personal de dudas generales en temas de beneficios y nómina - HR Service Line
- Estudiante activo de Comunicación, diseño gráfico, mercadotecnia.
- Ser estudiante activo previo a 1 año para finalizar la carrera, contar con seguro facultativo.
- Paquetería office nivel intermedio.
- Inglés básico- Intermedio.
- Disponibilidad de tiempo por las mañanas.
- Apoyo económico de beca.
- Modalidad híbrida.
- Conocimientos en Adobe, Photoshop, fotografía, Programas de diseño y producción audiovisual.
- Facilidad de usar y aprender manejo de software.
- Facilidad de interacción con personas virtualmente, creatividad, organización, innovación, confianza.
En Continental estamos comprometidos con la construcción de un ecosistema incluyente y libre de discriminación en México, estos principios se encuentran asentados en nuestra filosofía y cultura corporativa. Por lo cual, queda totalmente prohibido solicitar prueba de embarazo o VIH como parte de nuestros procesos de selección.
#LI-FE2
Ready to drive with Continental? Take the first step and fill in the online application.
