Le prochain défi qui vous attend :
En tant que gestionnaire de comptes clés pour notre marque SPYPOINT , leader du marché des caméras de surveillance cellulaires.
- Développer et gérer des plans spécifiques aux comptes pour les clients de détail assignés.
- Vous vous appropriez les comptes qui vous sont attribués et êtes responsable de l'augmentation de leur pénétration.
- Atteindre les buts et objectifs assignés au client et à l'entreprise
- Identifier et développer activement des opportunités commerciales avec les clients qui lui sont assignés
- Élaborer et exécuter des programmes en travaillant efficacement avec l'équipe inter fonctionnelle.
- Diriger la communication entre le client et l'équipe inter fonctionnelle afin de s'assurer que les objectifs du client sont clairs.
- Élaborer des stratégies pour rapprocher les objectifs des clients de ceux de l'entreprise
- Utiliser des outils spécifiques au compte pour développer et stimuler les ventes et les parts de marché.
- Contrôler les événements, les fonds et les déductions des clients
- Renforcer l'image de marque et la rentabilité
- Produire des prévisions et des rapports hebdomadaires, mensuels et trimestriels à l'intention du vice-président des ventes et du directeur national des ventes.
- Diplôme BS/BA
- Plus de 5 ans de gestion de comptes et/ou de courtiers
- Connaissance approfondie des stratégies de mise sur le marché de WalMart et de RetailLink
- Expérience dans l'industrie des biens de consommation requise, de préférence dans la catégorie des produits de plein air
- Autonome et passionné par la création de solutions gagnant/gagnant avec les clients.
- Courage de relever les défis, confiance et excellence dans l'exécution
- Esprit d'équipe avec une forte orientation inter-fonctionnelle
- Capacité à comprendre et à analyser les indicateurs de performance commerciale, à utiliser les données pour élaborer des présentations commerciales efficaces.
- Résident de préférence à Bentonville, mais ouvert à d'autres lieux.
Égalité d’accès à l’emploi :
Au sein de VOSKER, nous valorisons l’essence de chaque personne et célébrons la diversité qui nous permet de redéfinir ce qui est possible. Nous misons sur la collaboration en offrant un environnement de travail sain et inclusif où toutes les voix sont entendues.
N’hésite pas à communiquer avec nous, si tu as des besoins spécifiques pour rendre ce processus de recrutement plus accessible pour toi.
Maintenant, c’est à ton tour de nous parler de toi ! Pour ce faire, tu n’as qu’à postuler !
C’est tout ça faire partie du clan VOSKER !
