Nosso modo de fazer no time
A área de Compliance apoia o iFood e as áreas de negócios no seu Sonho Grande para que as tomadas de decisões sejam pautadas em princípios éticos e de transparência e em conformidade com as leis e regulamentos do mercado em que atua. Este é o jeito iFood de Fazer a Coisa Certa.
Seu Cardápio Diário
- Atuar nas atividades de prevenção, detecção e remediação inerentes ao Programa de Compliance do iFood, definidas de acordo com as prioridades, estruturação das atividades na área e conforme necessidade do negócio, entre elas:
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Em Treinamentos, Comunicação e Políticas e Procedimentos Internos: Desenvolver e implementar programas de treinamento contínuo em Compliance para todos os níveis da organização, garantindo que todos os colaboradores estejam cientes das políticas, procedimentos internos e Código de Ética e Conduta. Criar e manter canais de comunicação eficazes para disseminar informações sobre Compliance. Revisar e atualizar regularmente as políticas, procedimentos internos e Código de Ética e Conduta para garantir que estejam alinhados com as melhores práticas do mercado e com as exigências regulatórias.
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Em Monitoramento e Controle de Riscos de Compliance: Identificar, avaliar e monitorar os riscos de Compliance, implementando controles internos eficazes para mitigá-los. Realizar auditorias internas periódicas para garantir a conformidade com as políticas e procedimentos estabelecidos. Desenvolver e manter um sistema de monitoramento contínuo para detectar e responder aos riscos de Compliance.
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Acompanhamento e Adequação Regulatória: Manter se atualizado sobre as mudanças nas regulamentações e legislações aplicáveis ao setor, dentro dos temas de Compliance, garantindo que a empresa esteja em conformidade. Coordenar a implementação de novas exigências regulatórias, ajustando processos e procedimentos conforme necessário. Atuar como ponto de contato para atendimento de questões regulatórias de Compliance, incluindo parceiros comerciais como adquirentes, bandeiras e outros.
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Em Análise de Compliance para Terceiros: Realizar due diligence de Compliance em terceiros, incluindo clientes, fornecedores e parceiros, para garantir que estejam em conformidade com as políticas da empresa e as regulamentações aplicáveis. Desenvolver e implementar processos de avaliação de risco para terceiros, monitorando continuamente seu desempenho em Compliance. Colaborar com outras áreas da empresa para garantir que os contratos e acordos com terceiros incluam questões de Compliance adequadas.
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Em Desenvolvimento de KPIs e Relatórios: Desenvolver e monitorar KPIs (Key Performance Indicators) para medir a eficácia do Programa de Compliance. Preparar relatórios regulares, destacando as atividades de Compliance, os riscos identificados e as ações corretivas implementadas. Utilizar dados e análises para identificar tendências e áreas de melhoria contínua no Programa de Compliance.
Ingredientes que buscamos
- Experiência sólida na área de Compliance.
- Experiência sólida em metodologia de riscos, mapeamento de processos, desenho e testes de controles e definição de plano de ação.
- Foco em automatização de atividades (utilizando ferramentas de scripting e programação, por exemplo) e uso de dados para acompanhamento de resultados e processos da área.
- Desejável experiência em big four de consultoria
- Experiência em empresas do mercado de tecnologia, mercado financeiro ou startups
- Conhecimentos em inglês será considerado um diferencial importante, uma vez que terá contato com o nosso investidor
- Perfil Multidisciplinar (saber atuar com diferentes atividades dentro da mesma área)
- Flexibilidade (saber se adaptar em ambiente dinâmico e disruptivo)
- Foco em solução de problemas (ser propositivo e atuar com autonomia)
- Empreendedorismo (agir com senso de dono)
- Comunicação e gestão de stakeholders (saber se comunicar e estabelecer relacionamento com as áreas internas da empresa)
Para realçar o sabor:
- Ter experiência ou estar em estudos em Dados. (exemplo: extração de dados de datalake usando linguagem de programação (SQL ou Python) para análise, estruturação e demonstração de resultados e suporte na tomada de decisão.
Sobre nós
No iFood, acreditamos na força da diversidade para gerar #Inovação e atingir #Resultados incríveis, por isso, não fazemos distinção para candidatos com deficiência, gênero, orientação sexual, raça/etnia, idade, origem, constituição familiar e estética. Temos grupos compostos por foodlovers voluntários, onde falamos sobre Raça, Gênero, LGBTQI+ e PcD, queremos ser a empresa onde pessoas escolham como lugar onde vão se desenvolver e contribuir para a realização de sonhos, #AllTogether.
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Você tem fome de que?
Nós, FoodLovers, temos fome de inovação e resultado. Buscamos sempre fazer o nosso melhor, pensando "fora da caixa" e atuando com agilidade e responsabilidade! Temos fome de diversidade, conhecimento e compartilhamento. Trabalhamos em um ambiente de muita versatilidade. Sabe o que promove a nossa receita especial? As pessoas! Vem fazer parte disso🤝