Directeur.trice artistique
Soutien artistique
Poste permanent
Nous sommes nés d'une troupe éclectique. Viens vivre l'expérience d'être toi-même au quotidien pour créer l'extraordinaire.
NOTRE MISSION
Depuis 1984, Le Groupe Cirque du Soleil mise sur un travail toujours plus créatif et féérique afin de repousser sans cesse les limites de l’imaginaire et surprendre les spectateurs! L’innovation et la créativité sont au cœur de nos spectacles et continueront de transcender nos productions à venir à travers le monde entier.
Notre partenaire, Grupo Vidanta, principal promoteur et exploitant de destinations de vacances de classe mondiale, de marques d'hôtels de villégiature de luxe, de terrains de golf, de parcs thématiques et de centres de divertissement spectaculaires au Mexique et en Amérique latine, offre actuellement des possibilités de carrière à Nuevo Nayarit-Vallarta pour son deuxième spectacle résident du Cirque du Soleil, qui comprendra une expérience gastronomique dans le cadre de la représentation.
Si vous êtes embauché pour ce poste, vous serez un employé de notre partenaire, Grupo Vidanta. Cela signifie que vous serez inscrit sur la liste de paie de l'entreprise et que vous devrez vous conformer à ses politiques d'emploi. Alors n'attendez plus et rejoignez l'équipe ! Vous rencontrerez des personnes ambitieuses et passionnées par le monde du divertissement !
TA MISSION
Relevant, sur le plan opérationnel, du directeur principal des opérations et, sur le plan fonctionnel, du directeur de la qualité artistique du Cirque du Soleil, le directeur artistique devra gérer, diriger et coordonner toutes les questions artistiques en jeu, tout en respectant et en maintenant les normes établies par Grupo Vidanta et le Cirque du Soleil.
· Gérer quotidiennement les opérations générales, artistiques et acrobatiques des artistes et de l'équipe artistique (entraîneurs, médecine du spectacle, régisseur général et leur personnel) ;
· Planifier, préparer et suivre les entraînements, les répétitions, les événements spéciaux, diriger le Tapis Rouge et assister les artistes et les musiciens en cas de besoin ;
· Veiller à ce que le spectacle respecte et maintienne des normes de qualité élevées en termes de performance artistique et acrobatique ainsi que de mise en scène, chorégraphie, passages, partition musicale, costumes, maquillage, éclairage et conception sonore ;
· Sur demande, mettre en œuvre et assurer le suivi des ajustements et des modifications artistiques, acrobatiques et techniques apportées aux différentes composantes du spectacle ;
· Faire des recommandations au directeur de la qualité des spectacles de votre spectacle pour tout changement ou ajustement artistique et acrobatique nécessaire au maintien du spectacle et de ses artistes;
· Organiser l'intégration de nouveaux artistes et de nouveaux numéros dans le spectacle, ainsi que les artistes qui reprennent du service après une réadaptation médicale, afin de maintenir des normes acrobatiques et artistiques élevées;
· Communiquer avec tous les artistes pour s'assurer qu'ils sont au courant des spécificités de leur rôle et leurs passages, et fournir des notes artistiques pour assurer des performances artistiques continues de haute qualité ;
· En collaboration avec les entraîneurs et les thérapeutes, préparer, documenter et conserver des dossiers sur chaque artiste et membre de l'équipe artistique, en termes de progrès artistique, d'attitude et de comportement, en vue de l'évaluation annuelle ;
· Participer et proposer des options de casting et des candidats;
· Soutenir le directeur principaldes opérations dans les procédures d'embauche de nouveaux artistes et de l'équipe artistique (y compris les négociations) et le renouvellement des contrats des artistes.
· Coordonner et soutenir les ressources artistiques pour le spectacle ;
· Assurer la liaison avec les services techniques ;
· Soutenir le directeurprincipal des opérations dans la création et le maintien des mesures d'urgence ;
· Préparer un rapport mensuel des directeurs avec le directeurprincipal des opérations et l'envoyer à Grupo Vidanta et au Cirque du Soleil ;
· Organiser régulièrement des réunions avec l'équipe artistique et en assurer le suivi.
· En collaboration avec le directeur des opérations, faire respecter les règles, politiques et procédures de l'entreprise ;
· Soutenir, gérer et coordonner les événements de relations publiques et de marketing ;
TON EXPERTISE UNIQUE
Le candidat idéal doit posséder les qualifications suivantes :
· Diplôme d'études collégiales en art dramatique, en danse, en acrobatie ou dans un domaine artistique ou de production connexe, ou toute expérience professionnelle pertinente ;
· Un minimum de cinq ans dans la gestion de spectacles vivants (ou une expérience équivalente, par exemple en tant qu'artiste), dans des spectacles de toute forme d'art (compagnie de taille moyenne à supérieure), dans un contexte international ;
· Expérience en danse ou en chorégraphie, un atout ;
· Expérience multiculturelle, un atout ;
· Leadership ;
· Excellentes capacités d'observation et de communication (verbale et écrite) ;
· Capacité à s'adapter rapidement à des situations inattendues, à des calendriers variables et à des délais serrés ;
· Capacité à maintenir un bon environnement de travail avec les pairs et les artistes tout en entretenant de bonnes relations professionnelles ;
· Autonomie, initiative et flexibilité ;
· Bonne connaissance de l'informatique ;
· La maîtrise de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, est essentielle ;
· La connaissance de l'espagnol et/ou d'une autre langue est un atout ;
· Disponible pour travailler à temps plein au Mexique.
Le Groupe Cirque du Soleil s’engage à créer et maintenir un milieu de travail accessible et inclusif. Fièrement ambassadeur de l’égalité en emploi, Le Groupe Cirque du Soleil s’est engagé à enrayer la discrimination fondée sur l’âge, la couleur de la peau, les origines, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle et toute autre caractéristique. La rédaction neutre et inclusive est dorénavant privilégiée pour tous les nouveaux affichages de postes.
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Artistic Director
Artistic Support
Permanent position
We were born from an eclectic troop of performers. Come live the experience of being yourself every day to create the extraordinary.
OUR MISSION
Since 1984, Cirque du Soleil Entertainment Group has been focusing on ever more creative and magical work in order to constantly push the limits of the imagination and surprise spectators! Innovation and creativity are at the heart of our shows and will continue to transcend our upcoming productions around the world.
Our partner, Grupo Vidanta, the leading developer and operator of world-class vacation destinations, luxury resort hotel brands, golf courses, theme parks, and spectacular entertainment centers in Mexico and Latin America, is currently offering career opportunities in Nuevo Nayarit-Vallarta for its second Cirque du Soleil resident show to include a dining experience as part of the performance.
If you are hired for this position, you will be an employee of our partner, Grupo Vidanta. This means that you will be on their company payroll and will comply with their employment policies. So do not wait any longer and join the team! You will meet ambitious people and people passionate about the world of entertainment!
YOUR MISSION
Reporting operationally to the Company Manager and functionally to the Cirque du Soleil Show Quality Director, the Artistic Director will be required to manage, lead and coordinate all artistic issues involved while respecting and maintaining Grupo Vidanta and Cirque du Soleil’s set standards.
· Manage the daily general, artistic and acrobatic operations of the performers and the artistic team (Coaches, Performance Medicine, General Stage Manager and their staff);
· Plan, prepare and follow up with regard to training sessions, rehearsals, special events, lead Tapis Rouge, and provide assistance to the artists and musicians as required;
· Ensure that the show meets and maintains the high quality standards in terms of artistic and acrobatic performance, initial concept of staging, choreography, cues, musical score, costumes, make-up, lighting and sound design;
· When requested, implement and follow up on the artistic, acrobatic and technical adjustments and modifications to various components of the show;
· Make recommendations tothe Company Manager and toCirque du Soleil for any artistic and acrobatic changes or adjustments as needed for the maintenance of the show and its performers;
· Organize the integration of new performers and new acts into the show, as well as performers returning to full duty after medical rehabilitation, so as tomaintain high acrobatic and artistic standards;
· Communicate with all performers and make sure they are familiar with and up to date on the specifics of their role and cues, in order tomaintain high-quality artistic performances;
· With the collaboration of the coaches and the therapists, prepare, document, and keep records on each performer and member of the artistic team, in terms of artistic progress, attitude and behavior, for the yearly evaluation;
· Participate and propose casting options and candidates;
· Support the Company Manager with hiring procedures for new artists and Artistic team (including negotiations) and the renewal of artists’ contracts.
· Coordinate and support artistic resources for the show;
· Liaise with technical departments;
· Support the Company Manager in the creation and maintenance of emergency measures;
· Develop, maintain and enforce the highest levels of safety protocols, as mandated by Grupo Vidanta and Cirque du Soleil;
· Prepare a monthly Directors Report with the company Manager and send it to Grupo Vidanta and Cirque du Soleil;
· Organize and follow up on meetings with the artistic team on a regular basis.
· In collaboration with theCompany Managerenforce company rules, policies and procedures;
· Support, manage and coordinate PR and marketing events;
YOUR UNIQUE EXPERTISE
The ideal candidate will have the following qualifications:
· College-level diploma in drama, dance, acrobatics, or a related artistic or production field or any relevant work experience;
· A minimum of five years in live show management (or equivalent experience, for example as an artist), in performing shows, in any form of art (mid-size to upper-size company), in an international context;
· Experience in dance or choreography an asset;
· Multicultural experience, an asset;
· Leadership;
· Excellent observational and communication skills (verbal and written);
· Ability to quickly adapt to unexpected situations, variable schedules and tight deadlines;
· Ability to maintain a good working environment with peers and performers while enjoying a proper professional relationship;
· Autonomy, initiative and flexibility;
· Good computer skills;
· Fluency in English spoken and written is essential;
· Knowledge of Spanish and/or other language is an asset;
· Available to work full time in Mexico.
Cirque du Soleil Entertainment Group is committed to creating and maintaining an accessible and inclusive workplace. Proud ambassador of equality in employment, Cirque du Soleil Entertainment Group is committed to eliminating discrimination based on age, skin color, origins, religion, sex, sexual orientation and any other characteristic. Neutral and inclusive writing is now preferred for all new job postings.
