A propos de vous :
- Expérience dans l'utilisation d'AWS, en particulier avec des services liés aux données comme SageMaker, Jupyter ou Glue.
- Expérience générale des outils 'Infrastructure as Code' tels que AWS CDK, Terraform (Cloudformation pourrait être un plus)
- Expérience générale des outils CI/CD tels que CircleCI, Github Actions, GitlabCI
- Expérience générale en matière d'alerte et de surveillance des composants de l'infrastructure (Datadog, par exemple).
Ce que nous offrons :
Nous sommes l'une des principales plateformes PropTech d'Europe. Si vous avez déjà loué ou acheté une propriété, vous avez peut-être utilisé l'un de nos portails de petites annonces. C'est le moment idéal pour nous rejoindre et contribuer à faire rayonner notre marque AVIV.
- Un rôle de premier plan au sein de notre organisation, sous la responsabilité de notre direction générale.
- L'opportunité de travailler sur une base hybride au sein de notre secteur d'activité, avec des déplacements internationaux vers nos sites en France, en Belgique et en Allemagne.
- L'autonomie de travailler dans le style qui vous convient le mieux pour être le plus productif.
- La liberté de nous dire quels sont les outils dont vous avez besoin pour réussir dans votre travail, afin que nous puissions vous préparer à y parvenir.
Processus de recrutement :
- Pré-qualification par téléphone avec Brandon, P&T Talent Acquisition Partner,
- Entretien managérial en visio en anglais ou allemand avec Christian, Hiring Manager,
- Entretien technique avec un ou plusieurs membres DevOps expérimentés de votre future équipe,
- Entretien avec un ou plusieurs de vos futurs interlocuteurs (Engineering Manager, Product Manager, Principal & Lead Developer, etc),
- Terminons par l'offre !
A propos d'Aviv :
Chez Aviv, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et où chacun est invité à être lui-même. Nous vous invitons donc à postuler quel que soit votre parcours, que vous soyez parent, membre de la communauté LGBTQIA+ ou handicapé. Si vous avez besoin d'ajustements au cours du processus de candidature, ou si vous souhaitez discuter de demandes de travail à temps partiel ou flexible, n'hésitez pas à nous en faire part.
Dans votre candidature, n'hésitez pas à indiquer les pronoms que vous utilisez (par exemple, elle/il/iel, etc.). A bientôt !
Notre ambition est d'être le premier employeur PropTech à travers l'Europe et c'est un moment clé pour nous rejoindre et trouver votre emploi idéal !
